ジャパン・コンファレンスの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
コミッション制での給与体系なので、個人の実績に応じた報酬で、モチベーションキープしやすい。できる人は、とにかく稼げる、外資らしいクリアなわかり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
多業種のイベントを行っており、今後も新規イベント企画が多数あるため、より幅広く事業を展開していく見込み。クロスボーダーでのビジネスなので、海外...続きを読む(全182文字)

【良い点】
性別・年齢・国籍・経験など関係なく、活躍できるグローバルな風土を持っている企業です。マネジメント層も女性が多く、マネジメント研修に行くと、約半...続きを読む(全186文字)

【良い点】
経営層の法人クライアントと話す、日常業務から学ぶことが非常に多く、自己成長に繋がる。業界最先端のテーマや事例に接することができるので、ビジネス...続きを読む(全188文字)

【良い点】
グローバルな企業で、大手企業の役員を集めたイベントに携わることができるという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務は常に営業...続きを読む(全254文字)

【良い点】
基本給に、その月の業績が反映されたコミッションが加算されます。年齢経験関係なく実力を正当に評価されます。グローバルにおいてのパフォーマンスのレ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
実力主義、成果主義なので、やって成果を出せば出すほど、給料も地位も上がっていくので、モチベーションが常に高い。チャレンジすることにとても前向...続きを読む(全226文字)

手当ては一切なし。ボーナスなし。交通費なし。イベント当日の宿泊費は自腹(帰宅もありだが、朝早く夜遅い為電車がない可能性も)。
給料は最低賃金の為、3ヶ月...続きを読む(全254文字)

プライベートはほぼないと考えた方がいい。
タイムカード等なし。就業時間外にミーティングをすることはしょっちゅう。お局さん達が7時前に出社し21時まで残っ...続きを読む(全324文字)

給与は、最低賃金+成果報酬でしたが、上司が部下の成果を取ってしまうケースもありました。クライアント企業との金銭トラブルで、訴訟を起こされていたり、度々の迷...続きを読む(全180文字)

月給のベースが十万円程度+出来高で収入になるというシステムでした。景気が良かった頃は売上も良く、月百万円の稼ぐ方もいたそうです。しかし、多くの方が入社後三...続きを読む(全186文字)

外国人社員が多かったので、休みはしっかりとれました。
残業も、自分の仕事がおわれば、帰ってよいかんじでしたので、プライベートの時間も確保することができま...続きを読む(全154文字)