ハーパーコリンズ・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
取り扱っている商品が女性向けのため、圧倒的に女性の従業員が多い。
それに伴って産休・育休を取って復帰する女性ばかりでしたし、時短勤務も子供が一...続きを読む(全187文字)

【良い点】
直属の上司および社長と面談しましたが、非常に物腰やわらかで社内の雰囲気も良くアットホームな印象を受けたので入社しました。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がることはほとんどないため、面接時になるべく高く自分を売り込んだ方が良いと思われる。
また、どの企業でも実...続きを読む(全246文字)

【良い点】
社員はほとんど女性ばかりですが、人間関係でぎくしゃくすることもなく、とても雰囲気のいい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
押し...続きを読む(全205文字)

商材が女性向けなので社員は女性が多く、管理職も女性ばかり。性別がキャリアの妨げになることはない、というか、むしろ男性の方が不利かもしれません。ただ、性別以...続きを読む(全174文字)

ターゲット読者層が女性なだけに、営業以外は従業員はほぼ女性。なので、女性共有の悩みには理解度が高く、もちろん性別が昇級の邪魔をすることはありませんでした。...続きを読む(全200文字)

スキルアップや研修制度は皆無。唯一の研修といえば、英会話の授業が週一であったことくらいでしょうか。でもこの授業も形だけで、特に英語力が伸びるような代物では...続きを読む(全166文字)

出版社にしては、比較的給与には恵まれていたのではないかと思う。あまり経験もないのに480万の年収は当時にしては高給ではないかと思う。しかし、人事の評価制度...続きを読む(全167文字)

私が在職していた当時は、向上心のあるプロ意識の高い女性社員も割といたので、その点はすごく魅力でした。しかし、それはあくまで一部社員のこと。全般的には女子校...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート＜仕事の人には良いと思うが、急な残業や急遽の出勤があったりするため、プライベートも充実させたい人には向...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多いです。残業しなければ到底締切に間に合いませんが、会社からは残業するなと言われるので、仕方なく持ち...続きを読む(全85文字)

【良い点】
フレックスのため、通勤ラッシュを避けることが可能で朝はゆっくりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事が終わらなければ徹夜...続きを読む(全133文字)

【良い点】
出社時間はある程度自分で決められることが多く、リモートワークもできるため、自由にできる時間は多い部類だと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
フレックス制度が唯一有り難い制度でした。プライベートの予定も組みやすいです。残業はほとんどありません。続きを読む(全57文字)

【良い点】
時短勤務には対応している。男性社員で時短勤務の人は書き込み時点ではいない。リモートワークは外出制 限時に整備されそうな雰囲気があり一部実施して...続きを読む(全309文字)

【良い点】
残業はほぼありません。定時10以内に退社することがほとんどです。1時間単位の時間休もあり、中抜けも可能です。リモートワークも全部署で対応してい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員の人柄が良いので、人間関係で困ることはないかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスは無いに等しいこと...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業の方に社長が差し入れを買ってくれて、場合によってはその日の晩ごはん代は節約できるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によっては定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなり残業時間にバラツキがあり、残業をしないと生活が苦しく...続きを読む(全88文字)