フィリップ証券の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系を期待して入ると後悔する。コテコテの日系。Wordもろくに使えない中高年で溢れ、デジタル...続きを読む(全215文字)

【良い点】
やることさえやっていれば、有給取得は気兼ねなく可能であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によっては残業もかなりある。土日に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ひとりひとりは悪い人ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間でのコミュニケーションが驚くほど上手くいかない。仕事の押し付け...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスで稼げておらず、ずっと赤字。部署によっては黒字という感じだった。
新しいことを始めるわけでもなく、現状維...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関にも関わらず、退職時の手続き等がザルだった。いくらでもデータを持ち出せるような体制だった。悪いことを考え...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の管理職もいる。ただし、自分としては憧れの対象とはならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の価値観で評価される。ある...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制等は一切ないと考えていい。稀に経営層が気まぐれに勉強会を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
歩合のディーラーで働いていました。固定給25万プラス出来高といった感じです。株式売買利益から経費を引いて残りに20％から50％を掛けた出来高...続きを読む(全158文字)

【良い点】
青天井で稼げたのはよかったです。更に株式売買利益から固定給分がひかれなかったのもいいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
11年...続きを読む(全106文字)

【良い点】
働きやすい.自分が好きな方で働けます。人間関係は簡単です。いい人が多いです。提案がいつでも自由に上司と相談できます。同僚は明るい人が多いで...続きを読む(全183文字)

【良い点】
住宅手当は原則として個別支給はなく、一定条件を満たす場合に社宅制度や住宅関連補助が適用される仕組みとなっています。退職金制度については、従来...続きを読む(全273文字)

【良い点】
ベビーシッターチケット（廃止）があったり、さまざまな福利厚生プログラムが選択でき、とてもよかったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。提携施設や、福利厚生の会員、有給も厚労省の最低基準を上回る日数、特別休暇等色々ありました。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
若手独身者への社員寮の提供や既婚者向け社宅、持家者への住宅手当など充実していると思われます
本社の一部には、リフレッシュルームの設置もあり、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生は他社とは比にならないほどよい。全てを知っている訳では無いが、他社にある福利厚生はほぼ全て弊社にもあるし、内容も他社より良いと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
総合職の場合、住宅補助と昼食補助もあり貰った給与は固定費には使わなかった。また育休が3年あることは本当に良いと、他企業に転職してしみじみ思う...続きを読む(全130文字)

【良い点】
大手だからこそ福利厚生はすごく充実している。家賃補助、DC補助、育児支援金、ベネフィットワンなど。ベンチャーに行ったからわかりますが、大手企...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生については、基本的なものはなんでもあるように感じました。これが無いというものも思い当たらないです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
家賃、光熱費、水道代などまで、寮暮らしの人たちは、会社がほとんど出してくれるので、そこは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
休暇制度、住宅制度、資産形成支援、健康支援、育児・介護支援などの分野で整備されています。まず休暇制度については、完全週休二日制に加えて年次有...続きを読む(全184文字)