資生堂パーラーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長の立ち位置にくると、店長試験を受けさせられる。
葉山の施設で1泊2日の英語学習をし、社長...続きを読む(全594文字)

【良い点】
接客について、いろいろ学びすることができる点で入社し、入社後もたくさん知識を得ることができましたので、ギャップはそんなになかったです。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年評価行っているが、大した給与上がりませんでした。続きを読む(全46文字)

【良い点】
成長というより安定性があります。老舗なので、大きな変化がなくずっとこのままって感じがします。安定性を求める方に向いてるかもしれません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
サービス業の共通点であり、平日も休みがあるため、用事がある時わざわざ有給休暇をしようしなくていいところです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

【良い点】
一応大企業ですので、基本的の福利厚生はありますが、本当に基本中の基本なので、強いて言えば良い点です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
管理職の方たちは優しくていい方が多かったので、働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全68文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ちゃんと評価がありますが、大した昇給していませんでした。続きを読む(全68文字)

【良い点】
他の飲食店に比べ親会社がしっかりしているので休日や残業代などはしっかりしている
ボーナスも今は分からないが年3回(2回＋決算賞与)あった
年...続きを読む(全191文字)

【良い点】
交通費はどんなに遠くても全額支給される
保険証も普通の会社だと明細を年末調整時に提出する??が病院の診察料は勝手にデータで登録されていた気が...続きを読む(全310文字)

【良い点】
管理職の女性も多く在籍しており、しっかりとした軸を持った強い女性が多いように感じます。
女性が8割以上ということもあり、女性への制度もきちん...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性8割なので、比較的話しやすい職場ではあると思います。親世代のパートさんから学生のアルバイトまで幅広い年代までいるので、いろんな方の話が聞...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性社員が多いのと、お子さんがいる社員の方も多く在籍されているので、キャリアアップのイメージはつきやすい。が、一方で旦那さんがリモートなど比...続きを読む(全161文字)

【良い点】
店舗として売上が安定していれば、性別に関係なく評価され、昇進は比較的スムーズだと感じます。実際に女性の店長やリーダーも多く、結果を出していれ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
パートタイムでも社保完備で健康診断などもあります。
新年には親睦会などもあり馴染みやすくするようにはされていると思います。
【気になること・...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、女性はフルタイムでは働けません。
必ずパートです。
女性で正社員になった方を見たことありません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
現場社員は女性が圧倒的に多いので、産休や育休は普通に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら働きたい人にはいい会社だ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
一応採用の枠はあるみたいです。事務系の配属になるので給与は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
重い飲料を運んだりするので基本女性に...続きを読む(全80文字)

【良い点】
良くも悪くも女性が中心の職場。逆に男性は肩身が狭いことがしばしばあった。他店同士でも結束力が強く、困ったことがあればお互い協力する場面もあった。続きを読む(全78文字)