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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休などは特にないので、一時的にやめる形になってしまう。そのため将来的に気になるので辞めることにした。続きを読む(全73文字)
神奈川東部ヤクルト販売株式会社
社員・元社員による神奈川東部ヤクルト販売株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に神奈川東部ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休などは特にないので、一時的にやめる形になってしまう。そのため将来的に気になるので辞めることにした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
パートでも育児休暇が取得できる。また引越し先での営業所に移る事も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中のパートでありながら...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めづらいというのは無いと思います。比較的辞めやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めていく社員は多いです。とくに若い社員...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人とのつながりができる。
人と接することが好きならとてもやりがいを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金で利用され...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事のやりがいという点では、非常に評価が出来る。新しいサービスを作ることにもドンドン挑戦させてくれた。そういう環境下で若手にもどんどん仕事を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
保育園がある、自社割引があるため自分が健康になる。
夏場はドリンクの支給やファンのジャケットの支給があるためちゃんと対策がされている続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休日に呼び出される事なく過ごせる。
時給だと9時14時で終わるため、お買物をゆっくりして帰ることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
配達、営業をする。
飲料だけではなくお化粧品の紹介や、新規顧客を獲得するための営業もある。
その月によって賞レースがあったりするので頑張れば...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
子どもが産まれてから、正社員ではなくパートで保育園に預けてもお給料が残る仕事を探していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の炎天...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保育園があって預けやすい。保育料も安いためパートでも始めやすい。
急な休みでも周りが同じ環境の人ばかりなので、嫌な顔せず協力してくれる。
子...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
売れた分だけ給料が上がるので自分次第で決まる。
なので、競争心があったりする人には向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保育所が完備なので保育園問題を気にせずにすぐに働ける。スタッフも同じ立場の方が多いので家庭の事情や体調不良の時は助け合って働ける事。
【気に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
お客様との距離が近いこと。商品を購入して頂ける以外にも、人と人としての関係が築けてお客様に沢山のエネルギーや応援をもらえた。自分の住んでる地...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
テレビなどでCMがあったり、知らない人はいないという位の商品の販売であるし、健康管理をする方が増えているので今後も安定した企業であると思う。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社後に新人研修があり、その後もしばらく担当者が同行して仕事を教わる事が出来る。その後も商品知識や健康情報を朝礼などで共有するので健康への意...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
出勤が早い時もある為、帰りの時間が早い時がまれにあること
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は基本的に残業がダメだと言われてる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
職場の人間関係は非常に良かったと思う。ただ、これは店舗によるので何とも言えないところではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
引き留められる事はほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終勤務後に退職日が変更されていたが、連絡がなく偶然お世話にな...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一身上の都合で関東に引っ越すことになったが、異動先が家よりだいぶ遠い距離になってしまい通勤が困難になってしまった...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属になると自分自身の人権がなくなっていくのを痛感します。コンプライアンスなど微塵もありません。その現場にい...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での調理がメインで先輩方が多く、いつまでも仕事に変化がないと感じた。
離職票をお願いしてもなかなか対応してく...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
責任の大きい仕事も早い段階から任せられ、分からないならするな、やるからには責任をもてという圧がしんどい。また、少...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長不在、パートだけで回すところが多い中、正社員の店長が常駐しているのは大きい。老舗の企業で安定性がある。シフト通りで急な残業はない。
【気...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
朝が早いので規則正しい生活になり肉体労働なので肥満の方は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
自販機飲料業界自体が今後成長する見込...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人間関係は良好ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウォーターサーバーという商材からショッピングモールでの押し売りや飛び込み...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 神奈川東部ヤクルト販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カナガワトウブヤクルトハンバイ |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 307人 |
| 代表者 | 前田典人 |
| 本社所在地 | 〒210-0853 神奈川県川崎市川崎区田島町10番13号 |
| 電話番号 | 044-766-8960 |
| URL | https://www.kanagawatobu-yakult.co.jp/ |
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