文明堂東京のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若い頃から人手がいないこともあるのですが、任されることも多かったように思います。販売店や工場の皆さんも良い方が多く、助けられることもいろいろあ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
表向きは企業として育児休暇、時短勤務、早退等わりと自由にできていた
【気になること・改善したほうがいい点】
現実、毎日人手不足ではあるのでパー...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高卒正社員で手取り13万、10年永続しようが手取りは変わらず。モチベーションが無くなり辞めていく社員が後を絶たない...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日がカレンダー通りではないため少ない。予定が立てづらい。長期休みがないので旅行には行けない。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく有給が取れない。
思っている以上に働いている人が少なく常に逼迫している。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に２回振り返りシートがある。このシートが評価基準になるようだが、どのような基準なのか全くわからない。お店によって...続きを読む(全111文字)

【良い点】
お客さんに、ありがとうと言われることは嬉しい。
顧客ができることも意外と嬉しいです。続きを読む(全48文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が9割の職場なのでメンバーが良ければいいが、最悪だと最悪です。
産休制度もあるようだが、利用したという話はほと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジしようとする意欲は大いに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力商品に力を入れるというよりかは、サイドの洋...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがとれないから。
将来接客している自分が想像できないため。続きを読む(全59文字)

【良い点】
どの部署に配属されても様々なキャリアステップがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が長いため、自分の希望のキャリアステップを...続きを読む(全97文字)

【良い点】
新しい人があまり入ってくるところではないため、一人に教える時間をたくさん与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって、言...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ある程度はマニュアル化されており、上司も親身に相談に乗ってくれるので、業務で困ることはない。また、企業独自の資格も、筆記試験や、認められた試験...続きを読む(全172文字)

【良い点】
昔は新卒社員や中間層に対し、研修や講習を行っていた。（現在はない。）
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司の許可なく動きが取...続きを読む(全197文字)

【良い点】
製パン技術を得られれば将来独立してパン屋を開業することもできそう。ただ、現場だと転職するにしても同業他社くらいしか活かせなさそう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社してから機械のトラブルが多く、他の人に頼れない中で知識や技術を身につけることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関し...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
激務で課の中で威圧感があり、後輩が育ちにくい環境。新しく入る人たちがどんどん辞めてしまう。半年以上はいないと業務内...続きを読む(全98文字)

【良い点】
外部の研修を受講したいと希望すれば、受講できることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修はほとんどありません。
分業的...続きを読む(全146文字)

【良い点】
フォークリフトや圧力容器等の資格有れば資格手当がついた。資格が無いと仕事に差し支えあると言われて資格を取りに生かされる。資格取りに行った時は普...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は悪いです自分から積極的聞いても教えてもらえなかったりする
教えてもらってない作業なのに怒られた訳わからん続きを読む(全77文字)