ネオファースト生命保険の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
商品内容や手数料率が他社と比べて優れていないため、代理店にいくら営業をかけてもなかなか選ばれずやりがいは感じない。...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品の魅力が弱く、他社と細かいところの違いで勝負しているため選ばれにくい。最近は内容の薄い改訂が増えているようで、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
勤務に関しては、やるべきことをやっていれば時間や休暇についてはあまり言われず、むしろ長時間働く方が注意されるためプライベートを充実させたい人に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
先輩方は優しくフレンドリーな方が多い。わからない点も丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は人に寄るがタバコのコミ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社長はメンバーレベルの方とも気さくお話するいい方でした。何度かお話しましたがいい方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は第一生...続きを読む(全135文字)

【良い点】
まだ立ち上げまもなく新しいことにたくさんチャレンジできました。
商品は悪くない。保険は基本的に同じように見えがちなので、難しそうにみえないよう...続きを読む(全232文字)

【良い点】
女性役員が立ち上げ時点からおり、会社のイメージ戦略もあるが、女性を重要登用することをしっかり打ち出している。
お子さんがいる方だったかと記憶し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
親会社が大きいので、安定した経営基盤が魅力的。子会社なので、特定部分にクローズアップする部分があり、自分がやりたい範疇かは確認したほうがよい。続きを読む(全77文字)

契約社員での就業がほとんどで、ほぼ定時に上がれるので主婦の方も
多く働いていた。キャリアという面では社員を目指している人には
難しい。ほぼ社員は男の人...続きを読む(全167文字)

営業に対するスキルがみにつきます。
フロントトーク・プレゼンテーション・クロージングといった営業力がつきます。また昇格しだいでは、部下をもつこともできま...続きを読む(全154文字)

【良い点】
福利厚生は最高水準。
代用社宅制度や休暇制度は非常に充実している。
女性には過剰とも思える充実ぶり。
制度を熟知した上で、フル活用している女性...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実家から○キロ以上離れていれば住宅補助が出たが3年限定だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業先ひとつに対してしか交通費が出なか...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有給がその日に使える点、長く働ければ働くほど退職金だったり、退職後の年金制度もあるのでそれは治療的である。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ウォーターサーバーや無料でコーヒーが飲める。オフィスグリコもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社にもありそうな福利厚生、と...続きを読む(全82文字)

【良い点】
保育料補助は助かると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしやすい会社、プラチナくるみん
と謳ってますが、
子供が体調悪くて...続きを読む(全353文字)

【良い点】
福利厚生制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は5年目まで。会社から取得必須と言われているFPの受験料等の支...続きを読む(全127文字)

【良い点】
制度が整っていた。医療費や、長期の育休など他の会社より良い点もある。
人によってはずっと育休の人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
安く社宅に住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はかしてもらえますが、社宅によって良し悪しが別れます。車は自分で用...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。有給、毎月ある生理休暇、とにかく休みが取りやすいので子供がいる人には働きやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)