ネオファースト生命保険の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

営業に対するスキルがみにつきます。
フロントトーク・プレゼンテーション・クロージングといった営業力がつきます。また昇格しだいでは、部下をもつこともできま...続きを読む(全154文字)

年収は、それなりかと思います。
営業とはいえ、ある程度基本給がありますし、成果をだせばそれなりについてきます。
が、一件一件の契約と言うのは難しいもの...続きを読む(全169文字)

20〜30歳の若い社員がほとんどで、会社の雰囲気は体育会系のノリです。
年齢の近いスタッフばかりなので、終業後にご飯に行ったり飲みに行ったりというのはよ...続きを読む(全210文字)

残業にはかなり力を入れ始めているは部署によっての格差が広がってきているため一概にはいえない。とはいえ会社として残業はNoとなっているため自分の時間をつくる...続きを読む(全174文字)

評価制度には種々工夫を行っているが求めているものと違うためいつまも平行線をたどっているきらいがある。仕事の難易度からみて給与水準は良いと思われるが中堅クラ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
営業員は女性さか見たことがなく、多くの女性に支えられた企業である為、トップは男性ではあるもののその下は女性が占めている場所が多くあった。しかし...続きを読む(全183文字)

【良い点】
活動拠点に恵まれれば、女性特有のネチネチしたこともなく、和気あいあいと仕事ができるのはとってもいい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
朝礼が終われば自由行動なので時間の拘束が嫌な人には良いでしょう。
契約さえもらってくれば何しててもok。続きを読む(全58文字)

【良い点】
いわゆる総合職でも、産育休は普通に取れますし、延長も可能です。男性の出産時の休暇も取得できるので、社内結婚でも協力してもらえます。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性は出世がしやすい環境。社内プラットフォームの特集で毎月組まれているくらい全社的に女性推進が進められている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
柔軟な労働条件、キャリアの成長機会、家庭と仕事の両立支援、そして性別に関わらず公平な給与体系などが確率されている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

【良い点】
性別を問わず働きやすいと考えます。女性の方がお客様に話を聞いてもらいやすいとも考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きづらさな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ASCは女性のみの採用、子育てのままさんにも優しい企業
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては、少数のめちゃくちゃ成績が良...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性が多いので、管理職は基本女性であり時短で働いてる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大元の部長はやはり男性である。
時短と...続きを読む(全95文字)

【良い点】
少ないので可愛がられる。重宝されるが、それが苦になるとしんどいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラはないと思いたいが実際は...続きを読む(全84文字)