この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「もしも」を考えるとやはり保険というモノのありがたみは凄く安心感がある上、ネームバリュー的にも強い為に他社と比べると満足度はあると思う。
【気...続きを読む(全268文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
「もしも」を考えるとやはり保険というモノのありがたみは凄く安心感がある上、ネームバリュー的にも強い為に他社と比べると満足度はあると思う。
【気...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
良い上司にあたれば本当に良い環境で働く事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に頼りきりな社員等いる為、その場合は上司の負担...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
目標を達成すると施策がもらえるのはモチベーションになる。
健康保険に関しては、自己負担額がいっていと、なっているのは病気がちな方には良い制度と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
頑張りはボーナスに反映される形。法人契約とった方が数字は一気にあがる。月給は基本的に低いし、ボーナスも成績低ければ少ない。ボーナスの反映の仕方...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚い。
保育所の補助や時短勤務など、お子さんがいる女性にとっては働きやすいと思う。
有給はスケジュールが回ってきて事前に決めておく...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
[いい点]お客様の中には安い外資系に乗り換える方も多いが、やはり大手の安心感、日本生命の安心感を必要とする方も一定数いるため将来性というと難し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
[いい点]FPを取得するためにサポートがあり、FPを取得しやすと思いました。
自分のやる気があれば役職も給与上がって行く。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
[年収 いい点]数字で評価がされるため、分かりやすいといえばわかりやすい。
頑張って数字を出せばその分、目標が増えるだけで向き不向きが分かれる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
[いい点]数字さえあれば自由
【気になること・改善したほうがいい点】
[気になること.改善した方がいい点]自分で時間を管理できるが、その代わり...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
[気になること、改善した方がいい点]ノルマはないと強く言われましたが、目標というノルマでかなり苦労しました。
頑張...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
[退職理由]ストレスからの偏頭痛持ちなり体調不良と鬱病を発症してしまったため、休業しましたがそのまま退職になりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率がとてつもない。大量に退職しているので、毎月採用をしていると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
保険の知識が身につく点。それだけでなく少し社会の制度もしれた気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第ですべてが決まる点。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価制度は明確ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼほぼないと考えた方がいいかと思います。目標以上に達成しないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので働きやすさはあったかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからこそ理解できる上司もいれば、全く理解でき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給がその日に使える点、長く働ければ働くほど退職金だったり、退職後の年金制度もあるのでそれは治療的である。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リクルートばかり注力し在籍の社員には特に何か目を向けることはない。
退職のほとんどは鬱病が理由だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
時短勤務ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
企業のお客様の対応がほとんどのため、定時後に働くことがほとんど。土曜日、日曜日も2件...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
おやすみは多い方だと思うので、プライベートの時間は取りやすいと思います。営業は有給を使って休んでも、周りに迷惑をかけることがまったくないので、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
総合職への福利厚生はかなりよい。また年収の上がり幅も良い。人により差も少ない。転職サイトには給料の目安などがあるが、それは営業職員も含めた平均...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修期間は手厚いサポートがある。入社確定するとスカウトした営業職にインセンティブが入るため、それ以降もサポー...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
就業時間内に子供の送り迎えや家事のための一時帰宅なども可能ではあるので、家族の理解・支援があれば未就学児がいても復職できる。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすい。復帰後すぐ妊娠して休暇に入った人もいるが、特に圧をかけられることはないし気兼ねなく申請できる。子供の急病や家族の病気・怪...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
基本給+インセンティブなので毎月コンスタントにノルマを達成していれば収入が安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集時には言われ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
いい人材は退社していく傾向にあるため、社内にいても成長が見込めないと感じる。長くいると市場価値がそのまま一定であることに懸念。
【気になること...続きを読む(全111文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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