重松商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから、ということはないかも。　ただ私がいたころはトイレは男女共用であった。（マンションの一室だったため）続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもオーナー社長のさじ加減なところもある。小さな会社中小あるあるかもだがそれがすべて、ではある。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の評価フローがあるわけではない。ただ、オーナー社長に気に入られたら比較的仕事がしやすい。典型的なオーナー社長...続きを読む(全85文字)

【良い点】
従業員数年10人程度の同族企業なのでゆったりと波風たてずに働きたいならいいのかもしれない。オーナー社長に気に入られたら給与は別にしてまったり...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小さい同族企業なので、この点に関しては確立されていない、と言うかない。
そのため訳ありな先輩の所作などを『見よう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度、と言えるもは零細企業らしく無かった。節電を理由にエアコンの温度を絞ってるので季節感を感じるオフィスワークではあった。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特に技能が必要な仕事はない。上流企業の基幹システムを制御するだけだが、難しい仕組みもない。人数も片手で数えられるだけの職場だけども人とあまり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によるが、休もうと思えばいくらでも休める。
そもそもスケジュールを把握している管理者は居ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
在職中は業務にやりがいを感じる一方で、ワークライフバランスの面では課題があると感じていました。繁忙期には残業が増え、プライベートの時間を確保...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は毎日あります。早く帰ることも可能ですが、外回りの都合上難しいです。仕事をしていても退勤打刻するよう指示され...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業時間は評価にもかかわるためかほとんどなかった。
有給も1週間前の申告でも特に嫌に感じている雰囲気はなく問題なく取れた。
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
シフト制だが土日もお休みが取れる
残業も繁忙期以外はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗販売員だと不規則な仕事なので、若い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事務員は締日などの繁忙期を除けば基本的に残業がなかったためプライベートの確保はできました。年に1度の全社会議やショールームのイベントを除けば...続きを読む(全252文字)

【良い点】
有給の日数が非常に多いので使い切らない。場所によっては人数がかなり少ない場所もあるのでそういう場所では有給を取りにくいとは感じる。
【気にな...続きを読む(全152文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも普通に電話がかかってくる。週休2日で、週6勤務が2週間に1回やってくる。はっきりい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
土日出勤も多いが代休がとれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化している。仕事を各部署にふってこなせるような仕組みにして...続きを読む(全135文字)

【良い点】
平社員と営業以外はほぼ残業がない。有給消化率は良い。リモートワークは不可。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業をもらってる人...続きを読む(全91文字)