和科盛商会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
無借金経営であると面接で聞いていた事
【気になること・改善したほうがいい点】
特に12月～3月頃が繁忙期になる為、ここでどれだけ頑張れるかで会...続きを読む(全181文字)

【良い点】
民間企業の研究部門や大学の研究室へ営業できるため、科学の分野やライフサイエンス分野の知識がより深まる。ルートセールスなので無理に商材を推しつけ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ばりばりの日系企業のため、基本的に有給いがいはほとんどとれない。
またたんとうしせつによっては、土日の出勤をし、土日に納品というパターンもある...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大企業は別として、数ある中小企業の中では、年間休日はトップクラスだと思います。休日を家族や友人、趣味といった時間に、大きな時間を割く事が出来ま...続きを読む(全396文字)

【良い点】
良い意味で、ザ営業！です。
お客さんのところに行って顔を売って、商談を決める。
飛び込み営業が主体ではないので、だんだんと仲良くなって顔を覚え...続きを読む(全402文字)

【良い点】
自己のスキルアップを自分自身で実感できる会社（業種？）だと思います。
会社の将来なんて一個人でどうこう出来る話しではないと思いますが、社員一丸...続きを読む(全302文字)

【良い点】
人数も少ない小さい企業のため、社内の雰囲気も良くアットホームな感じ。
社長との距離も近く、風通しの良い雰囲気ではある。
他営業所との繋がりもあ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
やりがいはあらのではないかと思う。
ルートセールスということもあり、営業先のかたに覚えてもらい、話をすることで、他社との差別化を図る。
同業他...続きを読む(全208文字)

【良い点】
いい点は特になし。
給料はあまり良くなく、昇級の額も低い。
また予算を達成しても、ボーナスに反映されるかといったらそうでもない。
そのため、頑...続きを読む(全161文字)

【良い点】
タイムカードを出勤時に押し退社時には押さないすばらしさがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と残業代がほぼ出なかったこと...続きを読む(全194文字)

【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)

【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め（業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・育休産休をとって復職する方は多いし、会社もそれを推奨してるように感じる。
・万が一急に休んでも他の拠点に電話・FAXを転送して対応していただ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)