この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず、営業やその多職種の人たちは活躍していて女性は育休制度もあり活用している人がおおいイメージです。また、取得しずらい状況でも奨励される...続きを読む(全83文字)
渡辺パイプ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、渡辺パイプ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に渡辺パイプ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず、営業やその多職種の人たちは活躍していて女性は育休制度もあり活用している人がおおいイメージです。また、取得しずらい状況でも奨励される...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用を推進し、女性営業の数も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で女性の方がいないことから、キャリアを積みに...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性ならほぼほぼお客さんに気に入られる予算達成をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がまだいない。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は女性新卒採用に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界=男社会。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は比較的、ワークライフバランスがきっちりしています。
定時で帰る人がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
水工はほとんど...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務の方達は女性です。楽しくやっていたように感じます。営業所によって人数は変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業はい...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】実際に男性が多い業界であり、時には女性社員でも重たい資材を運ぶこともあり体力的に大変なこともある
【本・サイトで調べた】口コミでは...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は住宅設備の営業部署に積極的に女性営業職を採用しているが、業界特有の顧客層のせいか中々長続きせず辞めてしまう方...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中途で入社する営業事務員は全員派遣じゃないと雇わないと言うシステムがあり、結果約4年派遣として働いたが正社員になる事はできなかった。2018年以前は、中途...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
事務職は子育て世代も多く、自分で業務の調整をすれば基本的にいつでも休めます。
上司にもよるかと思いますが、女性の事務員は趣味や学校行事に合わせ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
あまりありません。
20年近く長く続けている方もいるところくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の風潮が強い。
体育会...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でも営業として活躍している支店があります。事務のみならず営業として働ける。特に評価においては男性と変わらない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい環境だと思われますが、男性が多く、女性が少ないので気になる方はきにされると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業所事務や見積製作チームなどの事務職で働く分にはよいと感じます。
長く働いている方も多くみられます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業事務をしているのですが、定時になると仕事が残っていても置いて帰ってもいいので、さっと帰れます。またパイプなど資材を置く場所が必要になるので...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもこの仕事に女性は無理があるのではないでしょうか?重いパイプ、便器、自分よりも大きい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社配属なら女性社員が多いので特に問題はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所に事務員の女性が基本1人(多いところで...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
事務所が古い営業所は、トイレ等の設備も古くて劣悪ですので、神経質な方は気になりますし、ストレスに感じると思われます。ですが、業務に関しては、午...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性でも総合職(営業)の方もたくさんいます!
女性は総合職(営業)から一般事務に行く人もいますが、男性はそうは行かなそうです
車の運転も男女関...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ここ数年で、女性営業は増えてきており中には活躍している方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業となればやはり現場へ訪問、納入、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休や育休があり、働くエリアによりますが、取ってる人もいるので働きやすいのかなと思います。
営業の女性はまだまだ少なく事務の人は働きやすいかも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
内勤職の女性は基本的には残業が少ないイメージ。(営業所や部署によってはかなりの残業数になると聞く。本当に所属の上司や勤務地によってかなり労働環...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良い意味で他人に興味がない人が多いので、割り切って仕事ができるので楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所毎によって事務の負担が違...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
住設という住宅設備を扱う部署は女性の営業の登用がすすんでいます。数年前までは女性の営業はいなかったのでそこはいい点だとは思います。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
業界においてはシェアトップのため、知名度と共に安定した会社と感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
上記トップシェアというのがあるのが...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のマナー研修などはあるが、業務中においての先輩社員・上司からの仕事を教わる体制が出来ていない。今はやっている...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あからさまに仕事量と給料の額が見合っていない。評価制度も所長評価など媚を売らないといけないような制度もあり、所内格...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時の面接時に事前に土曜出勤があることは聞いていたが、その際は必ず振替休日があると聞いていた。
しかし、蓋を...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与面において、年月が経ってもあまり上がらない。賞与も自分の成績のみの評価ではなく、所内全体の売上・粗利の達成がな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
新卒の場合、浅間山のスキー場に行って合宿の研修があった。そこで初めて数十人の同期達と出会うことになった。正直、優秀そうな人は非常に少ないと感じ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒には手厚い印象。住宅補助などはあります。また転勤の際の
支度金なども出ています。
なお、福利厚生や社内制度はいろんなものがあるので自主的に...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
会社の規模が大きく吸収合併を行うことにより事業規模拡大をしていっている。今後も規模が大きくなるのではないかと思う。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外の評価基準が曖昧すぎる。
指標なるものこそあるがそれに準じているかと言われると評価の実態が不明瞭で納得が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員通しは非常に仲が良くプライベートでも交友がある社員も沢山います。
また、良い意味で上下関係もあまり無く解らないことは聞きやすい環境にありま...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女による差はなく、評価も平等だった印象です。
育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性もかなり働いており、女性の管理職も複数人いた。ファッションセンスを求められる事もあり、女性のほうが働きやすいかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性は圧倒的に少ないイメージでした。2人くらい見かけた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働(30㎏以上の重量物の運搬を人ご...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。出産後に復職される人も増えており、モデルケースとなる人も現れ始めている。
保育園のお迎えなどで早く帰ることに...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が沢山働いている職場で、自分自身も子供がいてますが、産休育休制度もしっかりしていて、子供の急な体調不良の場合でも、周りの理解もあり、早退や...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は総合職の女性社員が増えているが、業界の風潮から女性の活躍の幅は狭いと感じる。業務職では産休・育休を経て復帰し...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の方より残業は少なく帰りやすいかと思うが、実際は課の雰囲気にやると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別があった。寮はあ...続きを読む(全129文字)
会社名 | 渡辺パイプ株式会社 |
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フリガナ | ワタナベパイプ |
設立日 | 1957年4月 |
資本金 | 100億9920万円 |
従業員数 | 4,353人 |
売上高 | 3416億4400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺圭祐 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
電話番号 | 03-3549-3111 |
URL | https://www.sedia-system.co.jp/ |
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