この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏季休暇が選択制の2日間、年末年始はお休みとなるため、年間休日日数は多いので、問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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インターネットウェア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インターネットウェア株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にインターネットウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏季休暇が選択制の2日間、年末年始はお休みとなるため、年間休日日数は多いので、問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先に寄りますが、ワークライフバランスは比較的整っていると思います。
休日手当てや残業手当も働いた分、しっかり出ます。
午後休や午前休、有給も...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自身は有給も取りやすく、比較的残業も少なめに仕事が調整できたのでワークライフバランスは問題なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
残業はまったくありませんでした。ただ毎月残業時間の上限を超えているような先輩もいたため、案件によります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
部署や繁忙期にもよりますが、
通常時は周りに気を使わず定時帰宅しやすいです。
残業も取りたければ取れますし、
次の日に業務を回しても問題なけれ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって、まちまち。
80時間以上を3ヶ月も残業する人もいる。
一応面談はしてくれるが、改善...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が思ったより多い。通勤時間だけで片道2時間かけることがあるのでそこは改善してほしい。続きを読む(全73文字)
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土日出勤はほとんどなかったが、一部の人は出勤していた。
有給はほぼ通るので休みやすかった。
勤務時間は職場よって大変だった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
配属される現場にもよると思うが、自社で定められた規定に合致していれば代休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、配属先が忙し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
現場によってはリモートワークが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがしたくてもできなかったり、同社メンバーが居るチーム...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有休休暇は比較的取りやすい印象。
何日取得しようが、嫌な顔をされない。
残業も客先に依存しているが、自社にいればほぼない。
土日祝日出勤も私は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業は事前申請制、NO残業デーの設定など、残業については非常に細かく管理しているイメージ。またコロナ以降テレワークが増え、今後も固定されていく...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
配属先によるが、有給休暇を取得しすぎると評価が下がったり注意されるようなことはまずなかった。また、残業時間を軽減しようと努力している様子が伺え...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本社・支店の社内勤務なら残業は少ないかと思います。
社外で客先配属ならそのプロジェクト次第です。
ただ改善する方向に向かっていく話は聞いていた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署によっては、管理が緩く、好きな時に休みが取れる。ただし、仕事の進め方が洗練されていないので、巻き込まれて残業が多くなることがある。良くも悪...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全にアサインされているプロジェクトによって勤務時間や有休の取りやすさが変わるが、会社として毎週水曜日をノー残業デイとしていたり、超過時間が多...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に常駐先のプロジェクトによるので客先さえよければ問題なく休みなどはとれること
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり常駐先のプロ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
直前まで国家資格の取得を目指しており、全く就職活動をしておらず受けられる企業が限られる中、こちらを受けました。ある程度の学歴があれば無条件で採...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、配属されるプロジェクト、および、アサインされた役割、及び、自分自身の能力や仕事にどれだけ時間を費やすのかという割り切り...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
福利厚生については、一般的な企業と大差ないと思う。業務の繁忙期には、中々休みは取れないが、参加プロジェクトが終了すれば、ある程度まとまた休みが...続きを読む(全186文字)
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ワークライフバランスは、配属されるプロジェクトに依存する。自社持ち帰りの案件であれば比較的有給はとりやすい。というより、有給消化率はほぼ100%。逆に、客...続きを読む(全158文字)
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プライベートを調整するうえで満足していることは、会社自体が適当なためある程度しごとをこなしていれば早く帰れることがおおかった。出産のために休暇をとっている...続きを読む(全156文字)
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お客さんのプロジェクトによるため、それによってプライベートと仕事のバランスが良い人と悪い人が存在します。社内の環境は悪くはないけども、客先に行くため、お客...続きを読む(全157文字)
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残業の多さはやはり派遣先によりけりだと思います。
私のところは波がありました。多い時で月90時間、少ない時で月30時間くらいです。土日出勤も年に4~5回...続きを読む(全274文字)
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比較的自己啓発や家族サービスに充てる時間が取りやすい。
但しそれは定時時間内に効率よくやるべき事を行い、定時であがる事を強く
意識した場合であるので、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
出向先によりますので、やりがいや面白みは割愛します。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社業務で、チームを組まされているため、役職がつ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
同僚や先輩が退職した際、対応がスムーズだったというように聞きました。会社の対応としては特に不満点はないかと思われます。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
教育制度というべきか分かりませんが、整ってるかと思います。積極的に受講したい講座があれば受けれる印象です。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
昇給は基本給はほぼ上がりませんが、職能給は数千円アップしました。
4年目以降に人並みの賞与はいただけるようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列でほとんど昇給はありません。
半年に一度上司との面談があり、その面談で個人の目標を設定します。
目...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
一人一台社内ケータイが支給され、そのケータイで社内では連絡を取り合います。
会社と客先の行き来が多少手間ではありますが、慣れれば特に問題ないと...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
半年に一度ほど社内での研修があります。
研修内容は資格取得支援や特定のプログラミング言語の学習支援など種類は多くありました。
手を挙げればグル...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内派遣が多く、また派遣されたプロジェクトによって成長度が異なってきます。
プロジェクトによってはテスト業務...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
毎月帰社日があり、社員交流の場が設けられる。客先常駐が主流なので、自社社員との接点を作ろうとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
あらかじめ休暇予定を伝えておけば、自分の希望通りに休みを取ることができるため、プライベートとのバランスがとりやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
現場のクライエントやチームメンバーと事前に調整すれば、休みを取れないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初に休みたい日...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
最低限の休みはあります。多分。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日111日。
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始
すべて(ほ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜中まで仕事があり、帰って寝るだけの日々だった。休日出勤で三連休がつぶれるときもあった。家に帰れていない上司もいた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有休の消化率はここ数年で一気に上がりました。組織単位で取得状況のチェックを行っており、上から仕事を調整するよう言われるので、過去に比べて有休取...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ノー残業デー等あり、プロジェクトが炎上しない限り定時退社が基本の為、ワークライフバランスは整っている印象。半日休暇、時間休暇、シフト勤務等が使...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
この会社以外経験していないため詳細はわからないが、ワークライフバランスは相当取りやすい。
自分の部署はほぼフルリモートな上、前日であっても休み...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
プロジェクトにもよるとは思うが、基本どのプロジェクトでも役職がない社員は休みやすいように感じる。
仕事の内容も無理なプロ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
休日出勤は基本的にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
年数がかさむにつれて残業時間について注意されるため、致し方なく裏で隠れて働く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場によっては残業時間が少ない場所も多いため、ワークライフバランスを取りやすい方の会社であると思う。また、新入社員に対しては家賃補助制度が適応...続きを読む(全205文字)
会社名 | インターネットウェア株式会社 |
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フリガナ | インターネットウェア |
設立日 | 1995年11月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 590人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高山正大 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号 |
電話番号 | 03-3243-5411 |
URL | https://www.inw.jp/ |
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