Ｈ．Ｕ．ウェルネスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
管理職は圧倒的に男性が多いが、女性もいるにはいる。産休、育休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休後は元の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
完全週休2日制で土日は休み。祝日も休み。有給休暇は割と自由に取れる。残業も個人の裁量だが抑えることは可能。最近フレックス制が採用され11:0...続きを読む(全250文字)

【良い点】
予防という観点は今後大切になってくるだろうから可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最も核となっていた健康保険組合向けの事...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険組合がお客さんなので、非常に厳しい。赤字のところが多いので予算をとってくれるところがどんどん減っていく。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
営業課長になるには、順番待ちになります。せいぜい早くて40歳で課長になれたらラッキーだと思います。
社員はみんな仲がいい感じがします。
優し...続きを読む(全168文字)

【良い点】
健康保険組合に医薬品の配布をさせてもらうための営業活動をします。
ほとんどの健康保険組合が赤字なので、予算をとることができませんが斡旋という...続きを読む(全161文字)

健保の財政悪化、薬事法改正の絡み等、事業の根幹を揺るがすような悪い動向ばかりで、事業の成長性はほとんどないといってもよい状況です。
それに立ち向かおう...続きを読む(全151文字)

給与は管理職だと、残業代が出るため、基本給が安くても、補填ができます。
営業職は残念ながら営業手当のみで、残業代が出ないため、厳しい額だと思います。
...続きを読む(全152文字)

健保のおえらいさんを相手に商談ができます。
とはいうものの、営業はほぼルート営業のため面白みはあまり感じられません。
また、健保の財政悪化のために新...続きを読む(全157文字)