合同酒精のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

食品メーカーを志望していたが、飲料系はそこまで志望度が高くはなかった。このインターンシップで変わるかと思ったが、そこまでの心境の変化はなかった。事業内容を聞く中で、酒類事業、酵素医薬品事業の理解は深められたが、志望をする理由とはならなかったと思った。

当初はあまり聞いたことのない会社だったので、乗り気ではなかったが、参加してみると社員さんが非常に優しく真摯に学生の話を聞いてくれていたので、こう言った人たちと働きたいなと感じたため志望度が上がった。給与や休日、福利厚生を含めると微妙と感じてしまう部分もあったが、言葉が悪いが内定をもらっても損はないと思った。

特にインターンシップ参加者限定セミナーや面接免除などはなかったため。しかし、参加したことで深めた理解や志望度の高さなどは今後の選考でアピールできるのではないかと感じた。

早期選考に呼ばれたため。優秀者とかではなく、このインターンに参加すれば呼んでもらえるので、かなり有利になると思う。母数も少ないので、興味があるなら参加を進める。

時代のニーズに合わせたクライアントの設定など、酒類業界ならではの視点を社員の方から教えていただいた。なにか問題があれば、その都度社員にサポートいただける環境にしてくれた。