回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゆるい人はゆるい
きつい人はきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や店長によってだいぶ変わります
なんでもかんでも駒にされる...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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【良い点】
ゆるい人はゆるい
きつい人はきつい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や店長によってだいぶ変わります
なんでもかんでも駒にされる...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっても給料ちがう
ボーナスなし
駒にされる
給料低い(最低賃金)
融通効かない
長期休...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やめた方がいい
店舗や店長によってだいぶ変わります
なんでもかんでも駒にされるので疲れます
見...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスはすごく取りやすかった。休みたい日に休めた。オフの日に呼び出しや仕事をする事やそもそも考える事がなかった。オフの日は...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
毎日が楽しかった。ノルマ的なもの(目標予算)はあるが、上役からの圧力はそこまでキツくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業代はきっちり出ていた。多角的な目線で評価してくれた。年齢に関係なく評価してくれた。直属の上司以外の方からの評価も重視してくれた。的確な指...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
私は接客業やブランドの雰囲気がやりやすくて、やりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
向いてないひとにはとことん向いてないと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会保険などは引かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員じゃないと十分な福利厚生は受けられないため満足していない。
店長や本...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
シフト性のため、店長やブランドによるが、私生活との両立はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフで休みの数に差が出るのは結構不満続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的にサブ試験や店長試験がある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が少ないこと。
サブになっても月給者になるだけで、正社員にはな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育はされてる。
研修などもある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは今会社として頑張ってるが給料が低いため、それに耐えら...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
今いる社員を育てる風習になってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからもこの低月給だと続けられる人は多くない。
長く働けるひ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ブランドが好きな人は、働いてるだけで楽しい職場だとおもう。
サーフィンやスケボーのブランドだから趣味の会う人と働ける。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に会社側から提供される、スキルアップやキャリア開発に関わるような教育体制はなかった。どう...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
オリンピック開催が微妙だが、まだまだ可能性のある業界であると思う。
サーフ系アパレルはブームが過ぎ、以前よりは売れなくなったが、物によっては...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性がマネージメントポジションの部署は多くはないが、それなりにある。強い女性も多く、ラフな雰囲気の男性が多くいる中、仕事が早く頼れる人女性も...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなっておらず、年収がなかなか上がらない。数字で評価出来ないポジションだと難しいのは分かるが、であればそ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若い時に好きだったブランド、またこれから伸び代がある業界だと思い入社。
人気アスリートやモデル等と近くで関われることがある。
年功序列のよう...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思いますが、私の場合は残業が殆どありませんでした。あっても月に10時間くらいかと。
定時に上がれることがほぼ毎日です。帰りに...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
社員販売で70%OFFで自社商品を購入できるのでお買い得でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブの福利厚生特典と社員販売...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、私の所属した部署では、有給休暇など、比較的自由にとることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
海外資本で有名なブランドなため、自身のやりたいことのイメージがつきやすい。そのための部署や仕事が用意されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
販売スタッフであれば基本的には残業等は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業等は少ないが、慢性的な人員不足にあるため、社員た...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
世界的にも有名なブランドに携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあるが、状況に応じた設定になってないこともしばしばある...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署や採用の経緯にもよると思いますが、他のアパレルの邦人企業よりはマシだと思います。部署によって違いますが、私の勤めていたポジションでは残業...続きを読む(全304文字)
| 会社名 | ボードライダーズジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ボードライダーズジャパン |
| 設立日 | 1984年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 600人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | サミーユー |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目27番8号京セラ原宿ビル |
| 電話番号 | 0120-32-9190 |
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