医療法人弘仁会の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
強行突破して辞めました！
【気になること・改善したほうがいい点】
半年前に部長に報告しないと辞めさせてくれない。逃げられない。辞めさせないよう...続きを読む(全104文字)

【良い点】
介護技術は勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の仕事もできるように上司にやりたいと話したが、担当させてくれなかった。意味わ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
基本的に定時退社を推進してるので、ほとんど残業なく帰れる。むしろ、無理残業していると叱られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を...続きを読む(全136文字)

【良い点】
自己評価に重きを置いた評価項目になっている。本人評価、目標に対する所属長からのアドバイスをいただけるので、具体的に改善策がイメージできてやる気...続きを読む(全166文字)

【良い点】
20〜30代の入れ替わりが早い。定着しないうちに入れ替わるので人間関係はあっさりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の長い...続きを読む(全116文字)

【良い点】
コロナ禍での社内研修は、ほとんどプリント回覧形式の復習のような内容。段階別に研修したい。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職別の都...続きを読む(全117文字)

【良い点】
保育所併設。役職付きの人は預けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当番制である。当番時間前後は他の当番がいるので余裕をもたせて出...続きを読む(全129文字)

【良い点】
医療スタッフ、コメディカルと一緒にに働けるため、医療知識がわりと身につく。それ以外はあまり感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ある意味体育会系で、仕事には厳しいですがその分教育制度はしっかりしており、ここで一人前になれば確実にスキルは見につくと思います。

【気になる...続きを読む(全176文字)

子供がいる家庭が多いので、仕事が終われば、あっさりと帰ってしまいます。他の部屋がどんなに忙しくともあまり手伝ってもらえません。ということは逆の立場だとして...続きを読む(全175文字)

教育体制はあってないようなものです。
プリセプター制度はありますが、人によりけりです。私の場合、プリセプターに恵まれたので長く続けられました。全くの新人...続きを読む(全240文字)

毎月の給料は普通です。手当ての中に残業手当てが含まれているとかで、どんなに忙しくても残業がつかないので、それを考えれば、普通かそれ以下のように感じます。他...続きを読む(全188文字)

やりがいも面白みもありません。患者を治す気のない医者や医者と仲良くしているせいか勘違いしている事務員など看護師の立場は極めて低いです。看護部長は短期間でコ...続きを読む(全167文字)