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東京土建一般労働組合

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京土建一般労働組合の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京土建一般労働組合の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東京土建一般労働組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京土建一般労働組合の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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1.8

東京土建一般労働組合の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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東京土建一般労働組合の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性や将来性がこれほどまでにない職場で良いのか、良い点が見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合員がどんどん減る一方だ...続きを読む(全109文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強いて言うなら社会保険などの仕組みがわかることか。様々なしくみを業務を通して理解するのは強みだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全169文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 団体職員 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体を良くしていければ将来性はあるが、
みんなで協力ができない限りは
進んでいかない。
今後に期待はできる続きを読む(全61文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織の安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙が多い、現金しか使えない等、とにかく全てが古い。
組合員や役員も年齢...続きを読む(全93文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土建国保目当ての組合員と比較的余裕のあるシニアの組合員のおかげで成り立ってる組合です。シニアはともかく、法人事業...続きを読む(全114文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年9月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の公務員・団体職員関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔からの職人さんは基本脱退しないので、安定性は保たれていると思います。
組合員数が減少傾向にあるとはいえ分母が多いので安定はしているよう...続きを読む(全288文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京土建一般労働組合の 他のカテゴリの口コミ

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 団体職員 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組合員規模が多い支部であればそれに合わせて従業員数が多くと幅広い分野の業務を各担当に1つずつ振り分けて仕事を行え...続きを読む(全178文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何よりも7時間労働な事。自分の仕事が終われば定時ですぐ帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者や仕事が出来ない人が、いつまで...続きを読む(全128文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすい職場かと言ったらそうではないと思う。パワハラ、セクハラはないものの、モラルがない男性か多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間が7時間のみはなかなかないので、生涯働く時間換算すると短くて、ライフワークバランスが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もほとんどない。私の場合年間3時間くらい。家庭の事をしっかりできる。
休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休...続きを読む(全174文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップやスキルアップは特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
もう50年以上も仕事のやり方が変わらない。組合費の現金払いな...続きを読む(全92文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上下関係か厳しくないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
キチンと評定された上司でなく、ただ長いだけで役につくから、名ばかりの人が多い。続きを読む(全78文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度もあるがzoom研修など居眠り時間にしかなってない。あのやる気のない雰囲気を見る...続きを読む(全92文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年間4ヶ月と決まっている。
どんなに頑張っても給与に反映しない、勤続年が上がるにつれて昇給するのみの年功序列。
【気になること・改善し...続きを読む(全208文字)

東京土建一般労働組合の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合員さんと共に問題を解決したり、生活そのものを垣間見る機会が多いので、その点についてはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)

学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)の事業の成長・将来性の口コミ

社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業所によって異なるとは思いますが、人間関係は良いと思います。利用者支援は大変なことも多いですが、やりがいがありました。自分の意見を形にしや...続きを読む(全197文字)

独立行政法人情報処理推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 研究員、リサーチャー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
IT推進の旗振り役にも関わらず、組織やプロセスの合理化を後回しにしているのか、意味があるのか無いのかわからない手...続きを読む(全110文字)

労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
補助金だけで回しているような印象。そのうち立ち行かなくなって無くなるのではないかと不安に感じる。また、60歳後半...続きを読む(全189文字)

独立行政法人国際交流基金の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公的機関なので、国がやめない限り継続して存続していく機関であると思う。基本的に安定しているというのがメリットだと感じる。続きを読む(全66文字)

社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社会福祉士 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が親の会であり、障害分野では大きい企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替えは激しい。
そのため、教育をやっと...続きを読む(全109文字)

特定非営利活動法人くるくるの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元ではある程度、名が通った法人のため、少なからず将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く行なっているが人手不足...続きを読む(全123文字)

独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな成長は見込めず,自分がどこに貢献できているかが少しずつわからなくなる.先進国の調...続きを読む(全112文字)

独立行政法人日本学術振興会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人が潰れることはない。仮に他の独法等と合併や吸収があったとしても雇用は守られる
【気になること・改善したほうがいい点】
JSTやAMEDと...続きを読む(全200文字)

独立行政法人日本スポーツ振興センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のトップアスリートをトータルで支援している機関としては唯一無二の存在になりつつある。しかし、独自性を見出すことに課題も多々ある。
【気に...続きを読む(全122文字)

独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

日本政府として国際協力がなくなることはないと思うので、問題ないかと思う。続きを読む(全36文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    東京土建一般労働組合の 会社情報

    基本データ
    会社名 東京土建一般労働組合
    フリガナ トウキョウドケンイッパン
    設立日 1947年1月
    従業員数 457人
    代表者 中村隆幸
    本社所在地 〒169-0074 東京都新宿区北新宿1丁目8番16号
    電話番号 03-5332-3971
    URL https://www.tokyo-doken.or.jp/
    NOKIZAL ID: 1298090

    東京土建一般労働組合の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。