この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司が誰なのかが非常に重要だと思います。また、非正規職員が退職や、正規職員の異動の際に引き継ぎが上手くでき...続きを読む(全111文字)
独立行政法人国際交流基金 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司が誰なのかが非常に重要だと思います。また、非正規職員が退職や、正規職員の異動の際に引き継ぎが上手くでき...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
独立行政法人なので、今の御時世、予算は減っていっていて、なかなか大きな事業を企画できないこともあり、財政的な厳しさを感じます。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署の課長やチーム長の能力次第で部署内の仕事量や役割分担の配分が左右されることが多い。他部署とのコミュニ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は非正規職員にしては多いほうだと思います。昇給もあり、賞与もちゃんと出ました。あと、勤務地によっては地域手当をもらうことができます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
仕事は自分のペースでできることも多いので、自身が抱えてる仕事の〆切が迫ってなければ、好きなときに有給をとれます。また、周りも有給を取る人が多く...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
非正規雇用は分かりませんが、正規職員の方は産休や育休を取っているかたも多く、女性が働きやすい職場だと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
国際協力関係の仕事はありますが、担当部署によっては、海外の方との接点は全くありません。担当部署によって仕事内容も大きく異なります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
契約雇用でも、前職(ホテル業・正社員)よりも多い給与、賞与でした。賞与は年に2回(6月と12月)にもらえますが、1回当たり2ヶ月分程度のことが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
契約社員でも、産休、育休を取得できます。わからないことがあったら、人事課に相談ができます。復帰もしやすかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
基本的に悪い人には出会ったことがありませんが、2〜3年で異動されてしまい、その都度新たな方がいらっしゃるため、相性などは、その時にしか分かりません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在宅勤務や時差出勤が可能で働きやすいです。在宅勤務は、勤務開始後半年は週1回、それ以降は週2回まで可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
職員の半数は女性。男性,女性の区別なく働ける。国際交流をしたくて入社する人ばかりなので,女性といっても,海外に積極的に渡航してきたような人たち...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良い人が多く,人間関係は良い。休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な仕事をしたくて入社しても,一般的な事務作業も...続きを読む(全181文字)
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結婚されている女性も長く活躍しており、休暇も比較的とりやすい環境だったと思います。女性の管理職もちらほら見え、男女差別のような感じはありませんでした。仕事...続きを読む(全175文字)
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契約更新がないポジションだったので、退職となりました。社風はのんびりとしており、人間関係もよく申し分ないところでした。待遇は普通だったと思います。残業もあ...続きを読む(全169文字)
会社名 | 独立行政法人国際交流基金 |
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フリガナ | コクサイコウリュウキキン |
設立日 | 1972年10月 |
資本金 | 777億円 |
従業員数 | 275人 |
代表者 | 安藤裕康 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番4号 |
電話番号 | 03-5369-6052 |
URL | https://www.jpf.go.jp/ |
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