この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に性別で不利になったりということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないので客観的意見になってしまうが、特段気になるこ...続きを読む(全82文字)
株式会社ジュエル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジュエルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジュエルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に性別で不利になったりということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないので客観的意見になってしまうが、特段気になるこ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には良い人が多い。
癖のある人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人が多いので裁量権をもつ人間や上の人間には意見が言え...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界自体が狭いのであまり競合がいない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいえば業界の伸びは期待できず、将来性は不安定。
また、こ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
あまりないと言える。
ごく一般敵な、制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の自己研鑽製を高めるために資格支援などの制度を...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は会社として退職のフローが決められているので流れに添えばきちんと手続きできる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての将来...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数が少ないこともあり裁量権は大きく、様々な経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、何でも屋になる可能性が高いのでスペ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収に関しては会社規模の割には良い方だと感じる。
評価制度では面談にて目標設定や評価などがありシステムが確立しつつある。
【気になること・改善...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場改善を行って成果が出れば周りから感謝される。
取引先などにも真摯に対応していれば良いコミュニケーションが取れ、やりがいにも繋がる。
【気に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
部門にもよるが基本的に土日祝日は休みで日を跨ぐような残業もない。
最近では就業時間外にメッセージや電話をすることを厳しく禁じている。
【気にな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
厳しい人もいたがざっくばらんで気軽な人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対しての研修などがまったくない。
現場に放り...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
従業員同士の距離が近いアットホームな環境です。部署同士の連携は比較的良くとれていると思う。会社の空気に馴染め、多くを望まなければ長く働けると思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給や時間休みがあり帰りやすい。
誕生日休暇があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い。
育児に関してもっと待遇を拡充すべ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く働く環境なので、産休育休、生理のことに対しても理解がある。辛い時は休憩時間を繰り上げたり、早めに帰らせてもらうことができる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男女問わず積極的に採用をしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が長く活躍できるような働き方の会社ではない。土日の電話対...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性授業員も多く、管理職になっている方もいる。
育児休暇も取りやすい環境なので、女性が働きやすい環境だと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育休や産休が取りやすい。男性の育休も推奨されており気兼ねなく休めるような会社風土だと思う。
部署によっては半年程度休む男性もいるようです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務が可能です。社内でも定期的に複数の方が取得しているため比較的取りやすい方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的産休は取りやすく、復帰率はだいたい80%くらいで、復帰する人は多いと思われる。ただし、会社近辺に住んでいる人に限る。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
男性が多いですが特に女性MRだからという理由で差を感じたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は50代以上のベテラン...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性の社員数が多いことや、産休・育休制度は整っていると感じます。
キャリアについても、女性の管理職も増えてきています続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休・育休に理解があり、皆とっている。保育園が敷地内にあり、地域の保育園に入れなかった時は助かる。復職後も時短勤務ができる。有給休暇の他に、子...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社ジュエル |
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フリガナ | ジュエル |
設立日 | 1947年6月 |
資本金 | 3200万円 |
従業員数 | 12人 |
代表者 | 栗原義治 |
本社所在地 | 〒170-0012 東京都豊島区上池袋2丁目8番10号 |
電話番号 | 03-3916-7151 |
URL | https://jewelweb.jp/ |
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