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株式会社クラブメッド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クラブメッドの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラブメッドの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラブメッドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クラブメッドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

クラブメッドの 学生による会社の評価

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クラブメッドの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食費や光熱費が浮く点。また、適宜ハウスキーピングご担当の方が、部屋を掃除してくださるので、宿舎が清潔に保たれていることは、良かったと思います...続きを読む(全195文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言語力が活かせる職場ではあるので、すでに多言語を話せる方々はスタッフ同士や海外のお客様と多言語でコミニケーションを取ることができます。また、...続きを読む(全134文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランス本社で世界何十カ国にホテルを持っているので潰れることはないと思うが、基本はフランスの長期滞在型バカンススタイルなので日本に根付くのは...続きを読む(全182文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国やその他東南アジアの各国の旅行需要の高まりに伴って、事業の成長性という点では(少なくとも2020までは)まだまだこれからも成長していく可...続きを読む(全213文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年9月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国ファンドからの買収後、ラグジュアリーファミリーリゾートを目指している。新しいリゾート開発も進み、ラグジュアリー感溢れる施設が増えてきてい...続きを読む(全263文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年1月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
オールインクルーシブっていうのは、昔の日本の温泉旅館のスタイル。
あらゆる施設を館内に設け客を囲い込むことによっ...続きを読む(全221文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クラブメッドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはワークワークワークです。休日でも連絡はきますし、連絡を返さないと指導が入ります。基本サービ...続きを読む(全135文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によって全てが変わります。
良い上司にあたれば有意義に過ごせますし、成長や経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるほど、残業時間が格段に増えるのは多くの企業で見られる現象です。職務の責任が増すと同時に、業務のプレッ...続きを読む(全294文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女差別は基本的に、ないように思います。また、従業員が多国籍ですし、外資系ですので、くだらない人種差別はありません。その点は、アジア系、欧米...続きを読む(全346文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女差別はないと思います。リーダーが女性であることはざらにありましたため、実務能力重視だと思われます。続きを読む(全57文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、このホテルの売りは、小中学生的なノリの良さ、であり、それを好む方々が顧客としていらっしゃりますので、当...続きを読む(全151文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
騒がしい場を楽しめる方にとっては、とても魅力的な環境なのだろうな、と、思います。
正社員の方々は、仕事の後に、お客様と一緒に(誘われた場合)...続きを読む(全161文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丁寧に教えてくださる方は、ご親切ですし、優しいです。フォローもたくさんしてくださりますし、協力的です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全314文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食事が出るところ、寮がそれなりにきれいなところ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、倫理観を欠落していて、かつ、パワハラ気...続きを読む(全202文字)

株式会社クラブメッドの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボランティアという拘束時間が長いです。その間の給料はもちろん、ありません。自分の時間という時間はありません。続きを読む(全74文字)

サービス(ホテル・旅行)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
観光業はコロナ禍以降、現在右肩上がりのため将来性に溢れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人の国内旅行客を大切にする企画を...続きを読む(全82文字)

株式会社東横インの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

競合のアパホテルと比較して苦戦している印象。アパホテルが「豪華さ・大浴場・最新設備」などでブランド価値を高めているのに対して、東横インは「古い・昭和」とい...続きを読む(全125文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 公務員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド需要や新たな体験型旅行サービスにシフトしており、観光DXや地方創生の連携で、今後も需要は増える傾向。続きを読む(全62文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

お客様に喜んでもらうために地域の課題解決を行い、より豊かにしていくことが求められていると思いました。続きを読む(全50文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業としては安定している企業といえます。なくなることは中々ないかなと。また店舗数もこれからも増えていくのではないかと思います。続きを読む(全69文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIなどを駆使したサービスなどを検討できれば将来は明るくなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
収益性があまりにも低いため収益性...続きを読む(全86文字)

株式会社南海国際旅行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業を開始、拡大する動きがあり、部署によっては手を挙げれば採用される雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全97文字)

株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本のディズニーリゾートがある限りは進化し続けていくと同時に、少子高齢化に向けたイベントも社員が考えていると話していた。続きを読む(全60文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
旅行業の将来性については、なかなか厳しいです。ただ旅行業としての業務・作業の能力や人材などにおいて、新しい事業にも検討していけると思っています。続きを読む(全78文字)

ザ・テラスホテルズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

近隣のジャングリアの開業により活気づくことが予想される。続きを読む(全28文字)

クラブメッドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クラブメッド
フリガナ クラブメッド
設立日 1979年6月
資本金 8000万円
従業員数 66人
代表者 スチュワートドブルゴーニュ
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎5丁目6番2号都五反田ビル西館2階
電話番号 03-5792-7623
URL https://www.clubmed.co.jp/
NOKIZAL ID: 1352299

クラブメッドの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。