株式会社ベッセルの口コミ・評価

業界:
不動産 ホテル 飲食
本社:
広島県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.vessel-group.com/index.htm

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2016年2月5日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス

【良い点】入社して配属がどこになるか分からないので、希望通りの部署にはなかなか入れません。入ったとしても、3年~5年で移動があります。更に、転勤もあるので...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2016年1月15日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
今年
ホテル・宿泊施設サービス関連職

【良い点】先輩の面倒見がよい。アルバイトやパートの方など社員以外でも仲が良い。月に三回清掃活動をしている。【気になること・改善したほうがいい点】残業が多い...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2015年12月14日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業

基本的に古い体質の会社なので、ワークライフバランスという概念は浸透していない。責任感のある人は仕事を任されるので、プライベートの時間はどんどん削られる。社...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2015年12月14日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業

将来性はあまりないと思われる。メーカーなのに製品開発に本気で取り組んでいないのは致命的。また、開発にポリシーがあまりなく『とりあえずいま売れる製品』がどん...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2015年8月19日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業

研修はほぼない。新入社員研修は自社工場で行うが、製品知識もない段階で行かされ、工場で作業をするだけの、あまり意味がない形式だけのもの。あとは実際に先輩と顧...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2015年7月8日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス

ボーナスは少ない。夏冬合計で月給の2.5ヶ月程度。営業部は目標達成出来れば、少し増えるが令達目標が高すぎて達成は毎回ほぼ無理。評価は支店、部門ごとに行われ...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2015年6月21日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業

新しい販売ルートを新たに開拓するといった建設的な仕事はあまりないが、代理店や販売店の担当者と人間関係を築き、販売の協力をもらえたり仕事を円滑に行えるように...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年10月1日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職

入社後の社員研修は泊まり込みで行い、先輩社員の指導もかなり厳しいものだった。
今から考えると、社会人の第一歩で厳しく動作や言葉遣いの指導をしてくれる企業は...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年10月1日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
40代前半
男性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス

給与に関する規程が公開されておらず、昇進昇級の仕組みがよくわからない。
能力主義を標榜していたが、実際の評価項目は能力や実績を記載する部分はメモ欄程度しか...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年10月1日

仕事のやりがい

回答者:
40代前半
男性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職

提案制度により、社員にアイデアを出させ、それを実行させていく仕組みがある。
実際に出てくるアイデアはそれほど考えられたものではないが、提出件数が多い方がよ...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年7月31日

仕事のやりがい

回答者:
40代前半
男性
4年前
総務

社内でQC活動を10年以上もおこなっており、リーダーとしてチームをまとめて問題解決する難しさ、やり遂げたあとの達成感は、何よりモチベーションにつながってい...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年7月31日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
4年前
総務

面接時間の長さに驚きました。一次選考は筆記試験と履歴書による書類選考でした。
二次選考から面接試験となるのですが、担当課長と1対1で約60分の面接をおこな...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2014年7月21日

社長の魅力

回答者:
30代後半
男性
6年前
店長・店長候補

熱意と継続するパワー、徹底力は素晴らしいものがあった。
改善活動、清掃活動など、社会人としての柱の部分を大切にしていた。
特に問題点が起こった際の集中力...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年12月6日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
11年前
一般事務

ホテル経営の会社だけあって、マナー講習には力が入っており、外部から講師を招いたセミナーがあったり、外部のセミナーに積極的に参加させてもらえる社風があった。...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年11月21日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
3年前
店長・店長候補
主任クラス

人事異動に伴い、給与が減る場合がある。以前の配属先では、役職手当がでていたが、その役職を、会社都合の人事異動により外れることで手当が出ない状況。年収として...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年11月21日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
3年前
店長・店長候補

急な人事異動。現状の目標ややりがいを無視し会社の都合。新たな配属先の上司の態度。偉そうにするだけで全く指導、育成しようという気が感じられない。女性へのあか...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年10月3日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
4年前
清掃スタッフ

ベッセルホテル都城:
全くない。
プライベートは疲れきった体を休める為にあるだけで、プライベートの充実などない。
語学等の教養の時間に当てたかったのだが、...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年10月3日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
4年前
清掃スタッフ

基本的に激戦区を避けて、需要のある地域にホテルを建てる戦略性は素晴らしいと高評価だった。
が、最近は経費を抑える為にベッセルインなる中古ホテルの再利用は、...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年10月3日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
4年前
清掃スタッフ

ベッセルホテル都城:
女性メインの仕事場だし、働き易いと思います。
ただ、女性特有の陰口やヒステリーは日常的なので、やはり女性が力を持ち過ぎた職場というの...

株式会社ベッセルの口コミ・評判
投稿日:2013年10月3日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
4年前
清掃スタッフ

ベッセルホテル都城:
面接に行った当初、フロントにモヒカン頭の男性社員が見えた。
正直、フロントスタッフであの髪型はいいのかな?と疑問に思いました。
結構...

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