この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直ありません。
あえて言うなら、少数精鋭のつもりでいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、上司から、自分たちでもできないで...続きを読む(全489文字)
日本システムケア株式会社 報酬UP
日本システムケア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正直ありません。
あえて言うなら、少数精鋭のつもりでいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、上司から、自分たちでもできないで...続きを読む(全489文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としては女性社員の登用は積極的でもあり、そこにつぃていえば、働きやすいといっても良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全318文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本システムケアならぬ日本イエチカケアと揶揄されるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、元幹部社員が退職しました。会社的には、...続きを読む(全330文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体検査並みの健康診断 転勤時の帰省手当無し 有給の取得制限 教育制度なし
たまに選ばれた数人が外部セミナ...続きを読む(全252文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境ビジネス、セキュリティを売りにしているが、熊谷と東北以外の物品を処理するセンターは、見るに耐えない状況で、実際...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組織体制や人事を、環境変化に合わせ、フレキシブルかつ迅速に変更すること
【気になること・改善したほうがいい点】
社長自ら社員へ直接ほめることも...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・社長の方針がいい加減
本人は首尾一貫してるつもりらしいが、内容の多くは支離滅裂
・判断基準がもうかっているかど...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
個人目標を達成し、なおかつ上司評価が得られれば、昇給の可能性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が高く、達成できるものは、ごく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いくつかある職種の内、調達営業は、簡単に言えば、廃品回収。複雑な専門知識はそれほど必要なく、取っ掛かりは簡単。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の部署では定時退社を心掛け、実際に実行できています。また、効率化、コストダウンを常に考え、実行できている点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
しっかりとしたビジネスプランがあり、社長が納得してくれるならば意見が通りやすい。
本社の場合は社長は社員とかなりの近い席にいるのでコミュニケ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いいかげんだが、論功褒賞はあるていど徹底しているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
・社長ワンマン体制
・現場のことをしらなさすぎ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
福利厚生は関東ITソフトウェア健康保険に加入していたので最低限のサポートは受ける事が出来ていました。健康診断も年一回会社とは遠くない医療施設で...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
福利厚生はあったと思いますが、説明を受けたり資料を頂いていないので良いのか悪いのかさえ判断が全くつけることができません。もしかしたら、福利厚生...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
やればやるだけ、給料は上がっていくと社長は言っていました。実際に、上司は給料は上がたと。伺いました。しかし、先輩に聞いてみるとそうではない方が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中途採用者のみなので入社してすぐ即戦力として扱われます。もちろん責任も追及される事になります。自分の裁量で仕事が進められるのである意味良い点だ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者を募集しているわりには、教育がしっかりしていない。管理部門と営業部門に温度差があり、意見が違う。女性の営業...続きを読む(全175文字)
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倉庫は冷暖房完備の施設ではなく、電気ストーブやスポットクーラーを気休め程度に使用。冬は手がかじかんでドライバーを握るのが厳しかったり、夏は暑さで意識が朦朧...続きを読む(全132文字)
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良い点は、企業を開拓していくので、対象企業は無限にあり、サービスに興味を持って頂き、注文につなげられるところです。アポは外注していましたので、アポをしまく...続きを読む(全226文字)
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男女問わず、実力のある人はそれなりに評価されますが、会社の体質は体育会系なので、そういった環境でも気にならない方なら良い環境ともいえます。実際に管理職では...続きを読む(全162文字)
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個人の評価や成績が直接賞与などに反映されるのでモチベーションは上がり易いが、全体の収益が賞与に影響してしまう場合がどうしてもあるので、そのときに自分でモチ...続きを読む(全193文字)
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残業については自主性に任されているため、仕事を好きなだけやらせてもらえる分、自分でプライベートとのバランスをしっかり管理する必要がある。のめり込みすぎると...続きを読む(全154文字)
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必要な資格は、会社の補助が受けられる。
パソコンのハードウェアの知識を学ぶ事が出来、修理のスキルを身につけられる。
輸出の事務に携わる事が出来る。
...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
きちんと収益が上げられる事であれば、比較的やりたい事が出来る。
パソコンが好きな人であれば、資材が豊富にあるので色々な物を触れる。
オフコンの技術の蓄...続きを読む(全158文字)
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自分自身で意見申請等をすると一応、聞いてくれるので新規事業等で自身がやりたい仕事があればせっきょくてきに動ける人には向いていると思います。
反対にいわゆ...続きを読む(全152文字)
会社名 | 日本システムケア株式会社 |
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フリガナ | ニホンシステムケア |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 92人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 家近茂 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番12号 |
電話番号 | 03-6228-1010 |
URL | https://j-sc.co.jp/ |
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