ホシザキ東京の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
有給は取りやすく、残業が多くなりすぎないように上司が調整してくれるが、部署による部分が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
エンドユー...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自分が携わったお店がテレビで取り上げられていたりするとこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業が多く、かなり泥臭いのでそれ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体に将来性を感じず、給料の上がり幅が少ないため。続きを読む(全47文字)

【良い点】
育休、産休はしっかり取れるし周りも当たり前のようにサポートしてくれる
仕事復帰のタイミングで部署異動する人も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ブランド力があり会社が大きいので営業はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に価格で負けることが増えており、現場の人間は苦...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年功序列の文化があるので優秀な人でも役職がつくのに時間がかかります。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはほぼありません。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
人間的に「いいひと」が多い。700人以上所属する会社なので様々な人がいるし、かなり体育会系なので直属の上司に対する仕事上の意見としては「怖い」...続きを読む(全163文字)

【良い点】
女性活用の促進を意識していて、育休や時短もしっかり取得できるし、戻ってきてくれることを皆心待ちにしている。
社内で働く女性社員は「給料が上がら...続きを読む(全193文字)

【良い点】
飲食店は入れ替わりしても常に存在しており、業界事態は安定している。
今後高齢者施設なども増えてくるだろうから、大規模な現場もまだまだ増えていく...続きを読む(全250文字)

【良い点】
明るい人が多いです。たまに面倒見がいい人もいます。専門性の高い部署はレベルの高いものを持っている人が多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ボーナスはいいと思います。しかし、経験や年数に適した目標値設定がなされず、ものすごく評価が低くなるといったことも。人が減っているのに部署のノル...続きを読む(全213文字)

【良い点】
家賃補助がない点を除き、福利厚生は整っているほうだと思う。変に場の空気を気にしすぎる性格でなければ、定時退社も出来る。ただし部署や時期によって...続きを読む(全302文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が3ヶ月と長い。
その研修では、やりがいを感じられず、精神的苦痛が多くあった。また、現場に出てから研修とは...続きを読む(全176文字)

【良い点】
お給料は確実にもらえる。
新入社員は残業などなく帰れる。
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じなが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お給料は確実にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会の風習が多く残り、働きにくい環境である。また、研修期間はあるものの行き...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年収は高いほうです。
インセンティブはありませんが一定の評価基準により、ボーナス等に影響をしていました。
また、ボーナス前には一人一人上長との...続きを読む(全211文字)

【良い点】
残業は月20時間程度です。
早く帰らなければならない日があり帰りやすい社風だと感じました。
飲み会は沢山ある会社だとは思いますが参加は自由で強...続きを読む(全167文字)

【良い点】
福利厚生は大変力を入れており、育休産休はほとんどの方がとっています。
また、また早帰りデーを設けており、ワークライフバランスも考えられていまし...続きを読む(全200文字)

【良い点】
くるみんマークという子育て支援を謳うマークを取得している事もあり、妊休 育児休暇等の取得が取りやすい会社かと思います。
また、男性社員でも育児...続きを読む(全172文字)

女性は働きやすい環境だと思います。産休を取得されてる方もいます。
復帰後は、時短で働く事もできるようです。実際に、時短で働いてる方もいます。有給はかなり...続きを読む(全220文字)

基本外回りの営業が基本となり、一日25件が目標です。女性は間違いなく体力がついていかないと思います。最初に配属されるエリア営業部は個人経営の飲食店がほとん...続きを読む(全206文字)

人事評価の基準がわからず、昇格降格の理由が不明確である。給与面は、事務員のサービス残業はなくすべて残業は付けられるが、残業手当がないと一人暮らしの方は生活...続きを読む(全176文字)

年間休日119日で、社内カレンダーによる土曜出勤が2～3か月に1回ある。
住宅手当は30歳から。出産育児支援は今力をいれているが、どのくらいの利用者でど...続きを読む(全160文字)

社風は自由で、風通しもよく、何よりも有給取得がとてもしやすい。
部署にもよるが、年間有給消化率50パーセントを目標にしており、半休はその日でもとれる。
...続きを読む(全155文字)