リトルアンデルセンの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
現在は、就業時間もきちんと管理されていて余計な残業をすることは無くなりました。もちろん展示会等の繁忙期はそれになりに残業することはあるが、残業...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社長は穏やか
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職として会社の社員の働き方や労働環境をよくしようという気合いは全く感じられなかった。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
コアなファンを抱えているため、そのファンが続くかぎりブランドとしては大丈夫
商品のノベルティなども毎回考えられている
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ほぼ内政化されているので、メーカー子供服からファッションの流通までの過程を知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼトップ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事上子供と多く触れ合いますが、子供はやはり素直でとても可愛く、癒されます。イベントなどで触れ合う時はとても楽しかったです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昼夜問わず長時間働く事が可能な、とことん働いて働いて働くことが大好きな人間しか必要ないと言う考えのもとで社内のスタ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
海外のお客様にすごく人気が出てきていて、1人の顧客で100万単位の買い物をする人も出てきている。世界に進出できる可能性を秘めている。キャラクタ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
単純に結果を出せばそれなりにきちんと評価をしてもらえる。
給料に関しては本社勤務の人間より店舗勤務の販売スタッフの方が平均より収入は多いかもし...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社前には、ブランド力や業界での立ち位置など良い面を説明されるので良い印象がありました。
また、個人の裁量でどんどん任せて行きたいと期待をかけ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
個性的なブランドが多いせいか、働いているひとも独特な感性をもった面白い人が多いです。若い人でも実力があればどんどん出世している印象があります。...続きを読む(全257文字)

【良い点】
産休制度、時短制度があります。きちんと取ることが可能です。どうしても預けられないときはお子さんを連れてオフィスで仕事されてる方もいましたが、そ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
若い人にもやる気と上司に気に入られればチャンスが広がる会社です。商品に関してはキャラクターの印象が強いが、きちんと素材感や他ではなかなかないデ...続きを読む(全351文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル全体の問題であるとは思うが、まず残業が多い。
がゆえにワークライフバランスバランスは非常に取りにくいと言え...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーが1人で全てを取り仕切っており、その方の許可なしに物事が進められないため、待ちが...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くてプライベートの時間が取れなかった。
また、残業代に関してはみなし残業と称した手当がつくため何時間残ろう...続きを読む(全198文字)

【良い点】
良いところを探すのはとても難しい。
表参道、青山にほど近くに立地は良い。
たまに別ブランドのファミセに行ける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良い取引先にも恵まれ、質の高い商品作りが出来ます。新人にも沢山のことをさせてくれたり、研修も行かせてくれたり、沢山のことを学ばせてくれる会社で...続きを読む(全207文字)

基本的に会社のデスクに向かってのデスクワーク、顧客用のイベントは独特のノリでそれが症に合うかどうかが大きい、自分は駄目だった。達成感があるとすれば自分の関...続きを読む(全164文字)

仕事内容は自社ブランドのデザインと生産管理。たまに顧客用イベントの手伝いなど。勤務時間が異常に長い朝9時10時から終電までが平常の時間帯、週休2日をうたい...続きを読む(全182文字)

産休や育休は積極的にとっている人が多く時短勤務も活用されていたので、女性にとっては
残業以外は働きやすい職場だと思う。イベントごとは部署によって大きくち...続きを読む(全157文字)

社用の携帯が配られず私用の携帯で営業の人は対応していた。
出張が多く、北から南まで飛び回ることが多々ある。休日返上で朝から晩まで
働いている。フレンド...続きを読む(全156文字)

年に一度の社員旅行がある。昇級は必ずある。長く働くモチベーションになる。住宅補助、出産育児は当時は聞いたことが無かったが今はどうかは解らない。労働時間に関...続きを読む(全178文字)

上が利益のほとんどを吸い上げて末端はアルバイト以下の給与なので、それは覚悟しないといけない。基本的には休日もないので家庭を持っていると厳しい。本当に仕事一...続きを読む(全153文字)

とりあえずサービス残業が過剰。移動も徹夜で地方へ移動など。それに対する手当などはない。土日はイベントに駆り出されたり。労働環境は完全な縦社会。体育会系のノ...続きを読む(全173文字)

ライフワークバランスは会社が決めるというより個人の裁量によると自分的には思います。
効率よく仕事をすれば自分のペースで仕事をすすめることが可能です。
...続きを読む(全166文字)