千葉県商工会連合会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年功序列のため、在籍していれば給料は上がる。住宅補助等の福利厚生もしっかりしており、賞与は年3回あるので、そこらのブラック民間企業よりは年収...続きを読む(全137文字)

【良い点】
中小企業や小規模事業主が日本から無くならない限り仕事はあるので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理方法や昔なが...続きを読む(全122文字)

【良い点】
準公務員なので会員さんの足元を見る必要もなく、ノルマもないので死に物狂いで営業をする必要もない。余裕を持ちながら知識や経験を積める
【気にな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
経営指導員になれば税務・労務・融資・補助金といった経営に関する幅広い知識やノウハウを習得できる。色んな事業の社長や事業主さんとやり取りできる...続きを読む(全225文字)

【良い点】
イベントで休日出勤が入ることはあるが、その分平日代休が取れる。休みも取りやすくて、会議が入らなければ残業もないため、民間と比べればワークライ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
民間と比較し、女性にとっては給与水準は高い。男性、女性の差がなく、一律で決まっていることから、女性にとっては勤務しやすい環境である。育児休暇...続きを読む(全184文字)

【良い点】
公務員に近く、安定はしている。休日も、周りを気にしない方なら取得しやすい。退職金、各種共済も民間と比較し充実している。しかし、今後の政権によ...続きを読む(全185文字)

給料が民間と比べ安い。
給料に関して満足は難しい。しかし、民間よりは安いものの倒産の恐れはないため、安定をかうということになる。
昇給に関しては、基...続きを読む(全190文字)

給料
基本的には県庁と同じ俸給表を使っている。ボーナスも約4ヶ月と一緒。
しかし、地域手当等の支給割合が県と比べて軒並み低い。
役職手当も微々たる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修が体系化されており、年次によって研修プログラムがしっかり組まれていた。社会人としてのマナー研修はもちろん、座学だけではなく、産地見学や交...続きを読む(全99文字)

【良い点】
認定看護師を取りたい人は、かなり環境が整っているため、この病院で頑張るのもいいとは思います。やりたいことは結構応援してくれると思うので、頑張...続きを読む(全90文字)

【良い点】
個人営業としてのスキルはしっかり身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業等のスキルは身につかないです。企...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特に無い。
自ら考えて行動することで
スキルアップをする感じ。
特段、会社でスキルアップしてくれる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最近は、2.3年目でも裁量のある部署に異動になることがある。がんばれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻。
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入協してからは同期全員集まっての研修+部門ごとの研修があったため、配属先で働く前に大体の流れが掴めた。
また、配属先に移動してからも定期的に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年齢に応じた研修や役職に応じた研修などをおこなっている。今後は全職員が学べる環境を整備していく。資格取得支援制度もある。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)

【良い点】
売り場の陳列提案や一部陳列比率をメーカー指定範囲内で変えることができるので、マーケティングを学んでいる学生からするとあり得ないほど勉強になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ありません。強いて言うなら周囲と協調して物事に取り組みましたと言えるくらいですね。それ以外には、スキルは身につきません。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)

【良い点】
他学部の同じ担当が集まる会議が定期的にあり、パートでも参加させてもらえたのでやりがいを持って仕事はできたと思います。続きを読む(全64文字)