大友ロジスティクスサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などほとんどなく、何かがあれば管理者の責任となるが、管理者の研修等も全くなく、責任を押し付けられていると感じる続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人は残業がほぼなく、給料は少ない
早く帰れて育児や家庭のある人には良いと思うが、残った仕事を管理者がやらな...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が仕事をやらせるだけやらせて、責任を押し付けるにも関わらず、何の評価もされない
仕事しなくても上司に気に入ら...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子どもや家庭のことで、休みをもらうことに関しては、ダメだとは言われないが、休んだ時の仕事を前日までに済ませておく...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にありません。
今時会社支給の携帯もなく個人携帯で連絡を取り合う状況で...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手っぽい雰囲気を出してますが、福利厚生、有給などに関してはほぼ無い物だと思われま...続きを読む(全139文字)

【良い点】
土日が休みなのでそれなりに両立は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は出勤、有給はほぼ取れないど思って下さい。
...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に見当たりません。
トラックドライバーとしての楽しみもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低い。昇給も毎年...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークリフトで積み下ろしだと聞いたが手卸しもしばしば。
夏場は空調服もなく汗だくです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に残業代で生活している
基本給が低いので残業しても実入りが少い。
多い人で120...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初はあたたかいものの、仕事をしていくにつれ、本当の顔が見えてくる。パワハラやモラハラのような行動が目立つ。昔の...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は残業が多くて大変そうです。社員の方も有給は...続きを読む(全108文字)

【良い点】
憧れの空港で働けたのは非常に嬉しかった。
部署が多くあるのでランプに配属されるかは運次第だと思う。
様々なことができるのは将来的に仕事が楽し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
空港という公共性の高いフィールドで経験を積みたいと考え入社しました。航空会社や関連企業と関わる仕事に魅力を感じ、スケールの大きな業務に携われ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社後の教育はある程度きちんとしていていきなり現場に出されるという事は無かった。制服や安全靴、防寒着等は無料で支給される。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
求人票に書いてあった通りの内容でギャップを感じることはあまりなかった。初めての出勤の際もロッカーの場所など丁寧に教えてくれた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
航空業界は人間関係がきつくて、上司も怖い人だらけだと思っていたが実際羽田の国内線は優しい上司だらけでした。わからないところは聞きやすかったで...続きを読む(全167文字)

【良い点】
物流からプラント建設、メンテナンスまでを一貫して手がける「山九独自のビジネスモデル」に魅力を感じて入社を決めました。
入社前は、大手特有の堅...続きを読む(全216文字)

【良い点】
物流の大手で歴史がある。M&Aで大きくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の閉鎖による転勤が多かった。一部パワハ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ツーマンでの配達だと言われていたので、比較的負担は少ないと思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は１人だけで各エリアを担当...続きを読む(全175文字)