この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足、アルバイトも1人で店番をしなければならない状況で責任者や店長不在の店舗は多数。不安定なシフトの...続きを読む(全202文字)
株式会社流通サービス
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足、アルバイトも1人で店番をしなければならない状況で責任者や店長不在の店舗は多数。不安定なシフトの...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に慢性的に人手不足により、休める状況ではなかった為。また続けられる仕事ではないと感じた為。社員を大事にしている...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生として実感があったのは結婚祝い金7万。忌引き休暇をとれたくらい。
就業規則の内容や福利厚生の種類など何が...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合員からお褒めの言葉を頂けたり、組合員の年齢層が比較的に高いので孫のように接して頂けることも多く、そこだけやりがいは感じた。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月収は28万程度、ボーナスは年30万程度だった。年収はインセンティブにより少々変動するが、400万には届かないと...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長は人を大事にしていかないと望めない。人がどんどん辞めていく現状を食い止めないと将来性もない。社員にもっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
固定残業代が付いているから残業が少なければ少ないほど効率が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるおかげでパッと見の見...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
土日が休みな点
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署でも人手不足で有給が取りづらい。順番に回して取っていくが欲しい日に取れない。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
生活に直結している事業なので人の助けになるので人に喜んで貰うことが嬉しい人にはやりがいは感じられると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数が減った上に休日出勤を推奨するようになった。
現時点での事業が安定していない。結...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ルート配送なので、曜日ごとに違うお宅を回る。コミュニケーションの練習にはなるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
配送センターによ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
やる気がある管理職ならば、何でもたすけてくれるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに昭和の考え方をする所属長もいる。実際...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
組合員とのコミュニケーション練習にはなるだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
売上や新規獲得など、頑張れば頑張るほど自分がキツくな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
生協の下請けであるため、余程のことがない限り仕事はなくならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長によってそのセンターの質が変...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給休暇は以前より取りやすくなったが、1ヶ月前など、かなり前に伝えないと取れない。他のメンバーとかぶると取り合いにある。
【気になること・改...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
本社は地元でもかなり名前の通った会社ですので、これからも色々な業種に手を出しそれが成長していくのだろうと感じ、安定を求めるならば食うには困ら...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本全員定時で帰れる業務内容だと思っていたが、自分のコースが決まったら配属早々でも終わらないくらいの配達件数を任され残業が当たり前になってい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
上司の評価により変わるが、基本的には1ヶ月分くらいはもらえる。
まぁ、もらえるのが良い点というくらい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
良くも悪くも、ほぼ土日が
休み
地域の荷主さん次第では年に数回の休日出勤
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、ほぼ土日が
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
これから生協という仕事は無くなることはないしその点では安定した企業であると言える。これから伸びていくと思う続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働ではあるため若いうちはやっていけるがある程度の年齢になると配達はしんどくなる。配達をしなくてもいい役職に...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大体300万弱の給料体系である。役職が上がったとしても昇給はそこまで見込めない。昇給金額の割に責任や残業時間が増えるので会社全体として役職を...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
段ボールの水のケースなどを運ぶ機会も多いので腰をやる人が多い。一度腰をやってしまうとなかなか完治しないので気をつけるべき続きを読む(全66文字)
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【良い点】
完全土日はやすみなので予定は立てやすい。その代わり祝日は関係ない。大型連休も関係ないのでまとまった休みは取れることはない。有給は前もって言わ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
毎週同じ人と会話するので仲良くなれる人は楽しく配達できる環境である。
コミュニケーション能力がある人は組合員さんに気に入られる傾向にある。愛...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社流通サービス |
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フリガナ | リュウツウサービス |
設立日 | 1974年10月 |
資本金 | 2億4000万円 |
従業員数 | 4,972人 |
売上高 | 289億3200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大葉秀樹 |
本社所在地 | 〒340-0032 埼玉県草加市遊馬町769番地1 |
電話番号 | 048-922-7221 |
URL | https://www.ryutsu.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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