大王パッケージの評判・口コミ一覧（全101件） 4ページ目

【良い点】
人事部の社員はとても親身に相談にのってくれます。年の近い人はご飯に誘ってくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育...続きを読む(全189文字)

【良い点】
火曜日はノー残業デーとして基本的には、定時で帰ることがでることが良いところです。管理職も早く帰るよう指示をしてくれますのでその日は安心して帰...続きを読む(全182文字)

【良い点】
上期下期で目標を決めて、年に2回上長と目標達成度合いについての面談がある。例えば不良率何%以下にする、生産速度を毎分何枚以上にする等…、目標...続きを読む(全249文字)

【良い点】
日頃何気なく使っているダンボールについて詳しくなる。
また、仕事は機械操作を覚えれば楽。
機械補助が主なため、機械に合わせることが出来ればよ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
現場仕事は肉体労働で大変ですが、ある程度の仕事を覚えた段階で、機械を任せてもらえるので、自分で試行錯誤しながらスキルアップに繋げられる。
【...続きを読む(全211文字)

【良い点】
商材は段ボール製品であり、客のニーズに合った製品を提案できる。形状は無数にあるため、提案営業としてはとても面白い。
新規開拓もあるが、飛び込...続きを読む(全369文字)

【良い点】
印刷工程を担当していた。一見簡単そうに見えるが、段ボールシートの調整は中々難しい。特に湿気の多い梅雨時期は、シートが水分を吸ってしまい反って...続きを読む(全296文字)

【良い点】
月42時間は超えないように残業管理がしっかりしている。仕事量によるが、担当ラインによっては定時で帰れることが多い。
基本的には土日休みで、祝...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的に土日祝日休みであり、プライベートの時間は作りやすいです。会社カレンダーがある為、年間で10日間弱土曜日出勤があります。有給も取得率を...続きを読む(全203文字)

【良い点】
良い点は残業代が1分単位で支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をすることが毎日あたりまえになっており、定時で帰宅す...続きを読む(全176文字)

【良い点】
段ボール業界ということで世の中に物流がある限り、また大王製紙が親会社として出資しているということもあり、会社としては長く続いていくのではない...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体制自体が曖昧である部分が見受けられ、今後改善していくとは思うが現状ではなかなか受け入れられない部分も多い...続きを読む(全136文字)

これからますます厳しい状況になると考えられます。
競合他社も多いですし、今から入社を考えられている人にはあまりオススメしません。レンゴーや王子に次ぐか...続きを読む(全154文字)

人によって給料やボーナスは全然違います。年功序列的なところは全くありません。アピールできる人はかなりたくさんもらっているようです。黙々と働く人や潤滑油的...続きを読む(全158文字)

給与、年収は決して高い水準ではありません。残業は1分単位で集計、最終的に30分単位で支給となります。営業もみなし残業や、営業手当等はなく、他の社員と同じ...続きを読む(全179文字)

現在体制が変わり変革期に入っています。成長性といえば段ボールという事業自体に親会社である大王製紙は最も伸びしろがある事業と位置づけています。ただ段ボール...続きを読む(全171文字)

管理職になると残業手当が無くなる為、給与ががくっと下がる
手当てやボーナスでカバー出来ていないため、管理職の給与が高卒の一般社員より安くなるので社員が...続きを読む(全173文字)

年次有給休暇の取得については、以前に比べると非常に取得しやすくなっています。ノー残業デーの導入にも積極的に取り組んでおり、帰りやすい環境になってきている...続きを読む(全239文字)

給料は、年俸制とうたっていますが、残業は半分くらいつきます。
生産性のない残業はカット。優秀な一人の上司の一方的な評価しかなく、それを検証するシステム...続きを読む(全159文字)

教育体制は、ある程度整っていると思います。
しかし、教育(まともな?)をすればだれでもすぐに即戦力となると
勘違いされています。かわりはだれでもいる...続きを読む(全156文字)

社風が入社後に合わないと感じました。
基本的にはだれとでもうまくやれる自信がありました。
部署の変更に希望が反映される事は少なく感じました。
人間...続きを読む(全161文字)

出産・育児・介護等で現場を離れても復帰はほとんどなし。
けがや入院等であっても、基本はだれでも代わりは居るという考えなので、復帰は困難。
戻るように...続きを読む(全156文字)

業界(段ボール生産)は、物流そのものに大きく影響され、独自にパイを広げる事が困難?。
段ボールなどは、そもそも、開発するよしもなく、ただその日に、急に...続きを読む(全153文字)

既存拡販、新規と両種の営業ができる事、自分の予定で行動できるため仕事しやすい環境にある。部長以上は大王製紙の出向社員であるが温厚な社員も多くやりやすい社...続きを読む(全184文字)

中途、新卒ともに一ヶ月間の自社工場でのダンボールの製造過程の研修、実務研修と教育課程が整っているため誰にでも知識の吸収が出来る。営業企業先が職種が多岐に...続きを読む(全168文字)