大王パッケージの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
人事考課表を用いて上期下期にそれぞれ課長と部長が評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の平均手取りから見れば、よくもなく悪...続きを読む(全81文字)

【良い点】
適用条件はあるが、借り上げ社宅で自分の好きなところに住め、自己負担額が数万円程度でいいところに住めるのは手厚かった。
残業時間も１分単位で支...続きを読む(全81文字)

【良い点】
法人顧客を中心にルート営業。顧客層としては中小企業が多く、家族経営の農家さんもいたりする。段ボールは幅広い業種で使われているので、様々な業種...続きを読む(全273文字)

【良い点】
年間休日120日ある。
たまに土日祝日に出勤することがあるが、必ず振替休日を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日はどこ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
売上が悪くても、ただちに給料を減らされることはありません。どうしたら売れるのかを報告させられるので、ただただ家に帰れなくなります。
【気にな...続きを読む(全243文字)

【良い点】
大王製紙の子会社ということで、ある程度まとまった人数の新入社員が定期的に補充されること。皆辞めますが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップしかありません。入ってからもどんどん状況が変わるので、ギャップとか言ってられません。皆が振り回されていま...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バランスなどと言う言葉は存在しません。崩壊しています。家庭より仕事優先、親兄弟より仕事優先にせざるを得ません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性の活躍はあると思いますが、報告のため、見栄えのために活躍させてる？ような気はしました。本当にその人の活躍が嬉しいのか、それによって得られ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事内容はやりがいしかありません。上司や会議のための仕事が9割です。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがありすぎて自殺や労災...続きを読む(全93文字)

【良い点】
管理職や再雇用者など、知識があり歴が長い方ほど残りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層は異動の命令を受けやすい。高卒･専...続きを読む(全90文字)

【良い点】
アットホームな職場で気軽にわからないことを聞ける。体調が悪い時にも遠慮なく帰らせてもらえる。子育てしやすい職場。時短勤務もさせてもらえる。希...続きを読む(全199文字)

【良い点】
有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動の運用に不公平さを感じています。
事前の相談や希望のヒアリングが十分に行わ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
引き止めはそこまでしつこくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
次の仕事について聞かれることがあった。辞める際にそろそろボーナ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
会社からアンケートを取って、自分のキャリアをどうしたいか、等アピールする場があるのは良いことだと思います（最近やってないようですが）
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
パソコン用ソフトでアクセスを使えるのはありがたいです。有給は昔と比べると取りやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって転勤頻度に大きな差があり、頻繁な転勤を伴う職種と、1拠点で安定して働き続けられる職種があるため、不公...続きを読む(全133文字)

【良い点】
積極的に待遇/配属処置を考案してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体の負担が多く長くは勤めないと判断したため。湿疹等含め判断。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職金をしっかりもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職してからの退職をした。
復職するつもりで有給を残したが、最後使わせて...続きを読む(全246文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しい事は伏せますが上司の人の心の無さ。あそこまで酷い人はプライペートでもなかなか居ない。あの...続きを読む(全91文字)