この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はマニュアルもなく教える人のレベルによって変わる。嫌な先輩にあたると新人が入ってきてもすぐやめてしまう。続きを読む(全76文字)
大王パッケージ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大王パッケージ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に大王パッケージ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はマニュアルもなく教える人のレベルによって変わる。嫌な先輩にあたると新人が入ってきてもすぐやめてしまう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
段ボール営業は納品まで全て管理しなくてはいけないので、最初は大変だったがいい経験になったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年2回ほど、事業部ごとに勉強会があり、知的財産や営業手法について学ぶ機会があります。ほかの拠点での採用実績やお客様への紹介方法なども同時に学ぶ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
段ボールはさまざまな業界で使用し、大手の客先も多く客先との日常会話の中でも、勉強になる事もおおかった。資格については、簿記を推奨してます。その...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人事部の社員はとても親身に相談にのってくれます。年の近い人はご飯に誘ってくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育シ...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は、ある程度整っていると思います。
しかし、教育(まともな?)をすればだれでもすぐに即戦力となると
勘違いされています。かわりはだれでもいると...続きを読む(全156文字)
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中途、新卒ともに一ヶ月間の自社工場でのダンボールの製造過程の研修、実務研修と教育課程が整っているため誰にでも知識の吸収が出来る。営業企業先が職種が多岐にわ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
紙を扱う製品なので細かい機械の設定でかなり生産効率や品質が変わるため職人気質な人には多少の面白みは感じるかもしれない
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年に2回管理職との面談で評価がされて基本給や賞与が変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の中で、半年に一回のこのタイミングじゃな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
段ボールなのでひとまず需要がなくなることは考えにくいのでそういった意味では安定して仕事はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
もともと残業が多いため自分が休んでも早く帰れる人数が1枠減るだけと割り切れば有給はわりと取れるといえばとれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考え出したきっかけは、無理難題を現場に押し付ける風潮になってきたから。機械の調子が悪かったりして上手く製造出...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多くプライベートの時間がなかなか取れない。またその日の仕事が終わりきらないと深夜まで帰れない事もある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく利益優先と言った感じ。社員の変わりはいくらでもいるという上層部の考えを感じる。中堅世代の社員が会社を見限っ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くもなく平均の金額と言った感じです。基本給は低く残業代で稼ぐ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は3000円から80...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方に何か意見やこうした方がいいと言っても基本的に聞いてもらえないし、意見も通らないので社員立ちは基本的に諦...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
紙製品、段ボール製品はニーズが普遍的にあり、最近のSDGsのトレンドにも合致している為、将来的な展望は暗くはないかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いので、分からないことは親切に教えてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった教育制度は無いので、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
色々な工程があるので合わなければ移動することも可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
他の工程を出来るように推奨されますが特に教わる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
安定した業務内容、一度フローを覚えれば誰でも活躍できる場が設けられている。指導がしっかりしていて、評価される・やりがいにつながる。
自身のタ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
親会社に期間限定ではあるが勉強の為、一時的に出向があった。基本的にファブレスなので余り居る人で商品の細かな部分を知らない人も多く、いい制度だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内OJTは、なされてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には自分次第で、必要最低限のことを教育されたあと、あとは自分が必...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
在籍時は優しいひとが多く、わからないことは気軽に聞ける雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足なため、教育にか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
何もスキルアップしなくても給与はもらえる
何もしなくても黙っていても給料は入る
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界に移りづらい
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていない。
研修なども入社時に数日間あるだけであとは現場で働きながら覚えて行...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトでも昇格テストがあり、商品知識や会社の知識のテストで合格したら多少給料もあがった。
毎年1回、その年の仕事を振り替えって面談があった...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社会人としての基本的なマナーは身につくと思うが、語学力やPCスキルなどは意識して自発的に取らないと、業務に必要最低限なスキルしか得られないと思う続きを読む(全78文字)
会社名 | 大王パッケージ株式会社 |
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フリガナ | ダイオウパッケージ |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 1,100人 |
売上高 | 469億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長岡明男 |
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目5番地2 |
電話番号 | 03-5209-0751 |
URL | https://www.daio-package.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。