株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評価

業界:
製紙・印刷業
本社:
兵庫県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.kyoshin-pk.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

もっと見る
総合評価
2.5
成長性、将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
給与水準
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
安定性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
仕事のやりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
教育制度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
企業の理念と浸透性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

新着の口コミの一覧

株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判
投稿日:2016年1月13日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
3年前
生産技術(機械)

【良い点】19時には全社員退社という点。【気になること・改善したほうがいい点】残業は毎日あり早出も毎日あり、それらの手当ては上司が許可をし付けなければ手当...

株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判
投稿日:2015年9月24日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
2年前
その他の素材・化成品関連職

配偶者も出来たため腰を据えて働きたいと考え入社しました。
入社時には福利厚生や残業に関しての説明があり転職を決めましたが、実際には部門長の判断にて残業代の...

株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判
投稿日:2015年3月8日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
4年前
法人営業

休暇制度は休日出勤もあり、有給休暇どころか一年の必要な休みも取れないこともあります。それを三六協定で半ば強制的に承認させられます。労働組合もないためそれが...

株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判
投稿日:2015年3月8日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
4年前
法人営業

ワークライフバランスは繁忙期以外は19時までに帰社という制度があり問題はありません。ただその制度も部門長に許可していただくと制限はなくなるとのこと。しかも...

株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判
投稿日:2015年3月7日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス

新卒は借り上げ社宅で5万円まで会社負担してくれる。これも給料とは別のため非常に手厚い。ただ、中途採用にはあるかわからない。賞与に関しては年2回で1回約1,...