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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内SEとしての経験が乏しかったのですが、入社してしばらくは先輩社員の方にマンツーマンで指導してしただき、大変心強く感じました。
また、半年に一度ある社...続きを読む(全143文字)
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株式会社クローバー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クローバーの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クローバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内SEとしての経験が乏しかったのですが、入社してしばらくは先輩社員の方にマンツーマンで指導してしただき、大変心強く感じました。
また、半年に一度ある社...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
色々な商品を取り扱っているので、仕事をしながら商品に直接触れることができるのは面白みであり、自分が見たこともないようなものを実際どう売れていくか想像しな...続きを読む(全167文字)
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とてもやりがいやおもしろみがあります。人それぞれでしょうけど。
しかもしっかり評価してくれます。人それぞれでしょうけど。
辞めるべきではありませんで...続きを読む(全162文字)
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かなり古い話になりますが、この会社では裁量がかなり社員に持たされていると思います。
かといって放置されるわけではなく、社長自ら動きそれに会社自体が引っ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
入社まではスムーズではある。面接でも、希望ややりたいことなどは受け入れてくれたりはする。こちらの気持ちは汲み取ってくれる。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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教育体制らしい体制はありません。
良くも悪くもその人次第であると思います。
ただ、経験豊富な先輩社員が入社後の右往左往する状況であった私に非常に親切に...続きを読む(全168文字)
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景気は良い会社だと思います。
飲み会が毎週あります。
お金は上の人が出してくれます。
社員旅行があり、
それも会社が費用を出してくれました。
アットホー...続きを読む(全140文字)
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特に面接で話された内容と入社後に感じたギャップはそこまで感じませんでした。しいて言えば、繁忙期などの時は残業があるということ。なので定時帰宅が必須項目で...続きを読む(全162文字)
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特に給与や賞与に関する明確な評定基準はなかったかと思います。ただ、会社全体の売上に応じて賞与は上がる可能性がありました。給与については、正直そのポジショ...続きを読む(全159文字)
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育児や出産に関しては当時で言えば比較的寛容であり、おそらく隠さず自己申告しておけば考慮されるような環境であったように思えます。今はどうかわかりませんが、...続きを読む(全157文字)
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ECサイトの黎明期から会社としては存在しているので、ノウハウやカスタマーに対するアプローチはかなり培われているものがあると思う。商品も時代に合わせてフレ...続きを読む(全190文字)
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常に商品が移り変わっていくので、仕事量は多いといえる。そのため定時に帰るのは事務や経理担当でない限り無理のような状態である。ただし、自分の努力次第では仕...続きを読む(全160文字)
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特にこれといった教育制度はなく、実践で仕事を身につけていくスタイルとなっている。配属される部署の上司によって、仕事のスタイルや教え方も全く異なるので、受...続きを読む(全156文字)
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業績も常に伸びていたので、この会社でより仕事で結果をだし稼ぐことも可能ではあった。会社に貢献した人間と評価されれば、当時はそれに見合った給与も検討はして...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
世界最新鋭の技術が搭載された大型機械を整備できることは、メカニックとしてこの上ない喜び。
故障の原因を特定し、自らの手で正常に動く状態へ戻し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
対お客さんと話して接客している方が心が楽になる
【気になること・改善したほうがいい点】
言いなりにならないとならない。
個人的な裁量は一切ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
売り上げや実績に反映されることが接客を通して実際に体験出来るので自分の成長を実感しやすい。実力主義ではあるので契約をとれた時は凄くやりがいを...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
変なことばかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の意に沿わないことは全て罵倒されて却下、説教部屋に直行。お客様とのアポイ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
要件定義書のレビューを通じて不備を事前に検知し、手戻りを削減できた点にやりがいを感じた。品質向上に直接貢献できることが自身のモチベーションに...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
接客・提案で成果が数値として反映される点が特徴。個人目標が設定され、達成状況に応じて評価やインセンティブへ反映される。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
実力主義の徹底により、年齢、性別、国籍、学歴等に囚われない公平な評価制度が構築されている。自分次第で次第でポジションも収入も短期的に得ること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自分が販売したものが形となって残り、ユーザーの生活の一部を支えていくことにやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
機械のマニュアルはある。数年前より、優しい先輩が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が1年目の時は、基本的には教えてく...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
直接感謝してもらえることはやはりやりがいにつながる。というかやりがいはそこしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりマルチタ...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社クローバー |
|---|---|
| フリガナ | クローバー |
| 設立日 | 2002年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 代表者 | 吉田直樹 |
| 本社所在地 | 〒162-0842 東京都新宿区市谷砂土原町1丁目2番34号 |
| URL | https://968inc.com/ |
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