ヘッジファンド証券のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

とにかくファンドマネージャーの能力次第で結果が変わってきます。
天災などの予想できないことが起こり、誰にもコントロールできない状況で結果が出ないときは...続きを読む(全173文字)

社長が社員を思いやり融通をきかせてくれるので、個人的な理由でも休みをとりやすい。
女性だからという差別はなく、一人の社員として業務担当があり、自分の仕...続きを読む(全165文字)

・休暇は申し出ればとれる。が一般の大きな企業と違い、社員間の距離が近いため、休暇取得の理由を必ず述べなければならないのが少々苦痛だった。
・住宅補助あ...続きを読む(全159文字)

・就業時間(10時～17時半)、労力に比較すると割のよい給与をいただいている。
・昇進はなく、やりがいが感じられないことも多かったが、きちんと昇給はし...続きを読む(全154文字)

AIJ問題のあおりを受けて、既存の顧客に被害が出た影響およびヘッジファンドを取り巻く社会環境の悪化が懸念されるため、会社の将来性に不安が出てきたこと。ま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
近年は改善傾向にある。特に大手証券会社では働き方改革が進み、残業時間の管理や休暇取得の促進が行われている。以前は長時間労働のイメージが強かっ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
土日休み、カレンダー通りであるのは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日でも接待等に駆り出される事が多く、サービス労働が多い...続きを読む(全107文字)

【良い点】
野村グループでは在宅勤務制度が整備されており、業務内容や所属部署に応じてリモートワークが可能です。柔軟な働き方を支援する制度が充実しています。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分次第でなんとかなる部分が大きいですが、ジュニアな立場でバランスをとることはとても難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
シフト制ではあるが人が少ない場合も有給は取れたと思います。人が少ない時も社員さんや他の時間帯の方でカバーし合うので皆さん有給をよく取られてま...続きを読む(全211文字)

【良い点】
残業もないし、土日祝完全に休み、終業もはやいため終わった後の予定が組みやすいため、ストレス発散にはあまり困ったことはない印象続きを読む(全68文字)

【良い点】
転勤を希望しないコースが設けてあるので、給与が転勤受け入れ者に比べて少なくても選択したい人には嬉しいと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションを積極化させるため、社内ツールの整備やイベント企画が積極的に行われているように感じます
こうした施策は、部門間の連...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が勤めている場所は、親切な場所でかなりホワイトな環境です。そう詰められることもないですし、普通に営業ができています。ただし、仕事のやりがい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
完全週休2日制
隔週の土曜日出社がはいしされた
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は7時半には出社する必要がある
夜も19時までは帰...続きを読む(全113文字)