この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学研ブランドという安心感は大きいと思う。また、親会社が大企業というのは強みでもある。新しい施設もどんどん開設しているし、教育、保育、介護、看護...続きを読む(全241文字)
株式会社学研ココファン 報酬UP
株式会社学研ココファンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
学研ブランドという安心感は大きいと思う。また、親会社が大企業というのは強みでもある。新しい施設もどんどん開設しているし、教育、保育、介護、看護...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
頑張れば女性でも所長や本部社員になれる。研修制度も充実してきていて、勉強できる環境がある。子供の行事など希望休をしっかり取らせてもらえるのもあ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ある意味自由、事業所独自のやり方ど
数字が上がれば所長は本部から
褒めらる。しかし、数年勤務して、
辞めていく管理職は多く、適当な
所長ほど出...続きを読む(全354文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス提供責任者をしていましたが、とにかくサービス残業が多い。病人が出たときの救急体制の不備などもあり、毎日が何...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
事業所任せなので、サボっていても
注意されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開設当初より去年まで
赤字を出していたけど、
上司...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
論理的、理性的な会話が管理者と出来ない。入居者からクレームがあったと言われ、サ高住のケアに入れることは出来ないと言...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
自分達で仕事のやり方を決めていく、自由でやりやすい感じです。所長さんが職場の雰囲気作りにも、力を入れていて社員にとって働きやすい環境を作ろうと...続きを読む(全184文字)
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産休が取りやすく、働く女性には良い職場だと思います。自由な雰囲気があります。全国的に保育園や介護施設は人手がなくて困ってる状況ですので日本全体が保育士って...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
資格を取得し、所長より推薦されて空きがあれば
管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い。就任した所長によ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
介護スキルがなくても勤まる、他の施設で勤まらない人も何とか働ける。ゆるい。
介護福祉士持ちだと、施設経験だけでも未経験でも管理職になれる。
...続きを読む(全853文字)
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【良い点】
わりきりができる人なら働きやすいです。夜勤など手当てが高いので短期で働く場合にオススメです。3年以上の経験者にとっては楽な職場です。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社する前、所長が不良言葉でヘルパーを叱責し、円形脱毛症で退職した話を聞いた。社会的常識をわきまえてない人間...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
とにかく自由である。自分で仕事を組み立てられる。
自分の意見が結構反映される。
休憩時間はしっかり取れるので、外で外食が取れる。(早番・日...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
全てが現場任せなので、自由度120% 自分で仕事を組み立てられる。
雰囲気は自由なので、気が合う人とは社外を通じてコミュニケーションをとる機...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
スキルアップや社内研修はそこそこあるので、やる気のある人は成長していけるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇としては、時給は安...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に社会福祉の視点が全くない。それぞれの職種の専門性が全く理解できていない。介護事業を収益事業...続きを読む(全253文字)
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岡山県の管理者兼、サ責、ヘルパーの三個を併用し且つ残業も多かった事や、会社の考え方についていくのも大変です。ただ他の
会社よりも給与水準が高くて
学研グル...続きを読む(全102文字)
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女性の職員の割合は施設の8割強です。
20代から50代まで幅広い職員がおられサービスされてますし介護福祉士を持っている
方が多い。ただユニット制だと協調性...続きを読む(全100文字)
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地域限定で募集かけても、基本パートしか採用しません。やっと自分のココファンに立ち入り来て頂けたが2フロア1ユニットの最初人数は変わらず…昨日も家族様よりこ...続きを読む(全218文字)
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福利厚生は無いに等しい。
管理職以外は「地域限定社員」。これは要は契約社員に毛が生えたようなもので、退職金もない。スタッフを囲い込む為に契約社員を廃止して...続きを読む(全103文字)
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社長は私を信じて残って下さいと常に施設に来ては言ってますが何を信じてなんかは詳細を語りません。何でも利益の話が来るのが
当たり前になってる「ここ不安」今...続きを読む(全209文字)
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入社してから、こんなに程度が低い会社とは
思いませんでした。キャリアアップを目指している方は入社しない方がよいかと思われます。
施設長も介護を全く理解して...続きを読む(全166文字)
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シフトは正直、悲惨です。2つのフロアで
職員が三人から四人(利用者が40人前後)でまわし夜間は三人(80床)と事故の多発は
勿論、問題点も多くなりかねませ...続きを読む(全313文字)
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【良い点】研修が充実しております。介護スタッフ→ケアマネ→経営など、自分のスキルに応じたキャリアを積んでいくことができます。
【気になること・改善した方...続きを読む(全176文字)
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教育体制なんぞなければマニュアルもないです
自分から聞いて実践です。それがココファンの「やる気」ですよ。あと大半が介護保険の法律に基づき違反がありますの...続きを読む(全210文字)
会社名 | 株式会社学研ココファン |
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フリガナ | ガッケンココファン |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 6,000人 |
売上高 | 353億8500万円 |
代表者 | 森猛 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目11番8号 |
電話番号 | 03-6431-1860 |
URL | https://cocofump.gakken.co.jp/ |
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