学研ココファンの評判・口コミ一覧（全267件） 11ページ目

【良い点】
なし
学研のココファンのイメージが崩れました。
本社での初任者研修においての社長の講話は素晴らしい。理念や考えも素晴らしいと思う。
け...続きを読む(全251文字)

介護保険法の法令違反すれすれの運営体制。
人員配置も人件費削減の為、補充を全く行いません。
施設長に訴えても現場に関与せず。ただ売り上げばかりを唱え、...続きを読む(全196文字)

ココファンのブロック長および、本部長は
全国で退職者が頻発してても考え方が
人員削減程度しか考えない。緊急時、往診時で
不在の時に誰が対応するのかと...続きを読む(全242文字)

大半の施設がそうですが基本的にギリギリの最小人数で回すので早出のみであったり早、遅のみが多い。代表が言ってた君たちはうちの商品という言葉をより理解できます...続きを読む(全291文字)

初任者研修での社長の講話は素晴らしく、会社の方向性、理念もとても共感できるものです。また、オープニングの事業所だったため本社の担当課長などが応援に来て下さ...続きを読む(全303文字)

給与は、ある程度頂いてますし賞与もあります。自己申告の評価と会社の評価と合わせて
今自分が何が出来て問題点、課題点が何か分かるのでキャリアアップに繋げれ...続きを読む(全159文字)

初めての職場であり、入居人数も少なかったのでやりやすかったし、スタッフ同士のコミュニケーションもとれていて、上司からのフォローもこまめにしてくださいました...続きを読む(全163文字)

ココファンは、とりあえず利用者を入れて
生活保護や寝たきりは隔離させたりする。
とある関西の施設ではオープンスタッフが3ヶ月持たず全員やめたという。口...続きを読む(全401文字)

研修やセミナー・勉強会などは豊富に受講する事ができる社内となっている。しかし現場職員の人数は減る一方なので、シフトの合間をぬって研修や勉強会に出席するのは...続きを読む(全157文字)

学研での仕事は、施設運営全般を把握する施設長としての仕事でした。ユーミーの施設では、上司にも恵まれて、初心者でも安心して有料老人ホームの運営にあたれました...続きを読む(全154文字)

教育体制やキャリアアップの仕組みが全くない(在職時)。そもそも本来なら評価すべき上級職が現場スタッフと同じ仕事をしている(人手不足のため)部下を評価するよ...続きを読む(全238文字)

資格支援制度はありません。自腹で取得してください。という感じです。
資格を取得して、パートから契約社員になっても一人暮らしの独身者には厳しい給与かと思い...続きを読む(全219文字)

所長から推薦されて、資格を取れば契約社員になれます。
特養や老健でバリバリ働いていた人には物足りないかもしれません。
事業所や所長のスキルによって、違...続きを読む(全224文字)

残念ながら教育体制は余り整っていないようです。現場に任せられているところが大きいようです。事業所によってバラつきがあるみたいです。介護福祉士を持っていれば...続きを読む(全150文字)

一つの事業所の規模が小さく、社員にとても負担が大きくなっています。残業は日常的ですが給与の中に見込み残業代が入っている為、ほとんどがサービス残業になってい...続きを読む(全163文字)

サービス付き高齢者向け住宅という事で、自立の方が多いイメージでしたが、実際は入居者さまの半数以上が介護がとても必要な方々です。
特養とあまり変わらない現...続きを読む(全175文字)

管理職と社員との距離がそれほど遠くないため、いろいろな相談や意見を伝えやすい部分があります。
人柄はみんな温和な社員が多く、働きやすい職場だと思います。...続きを読む(全193文字)