東京水道のカスタマーサポートの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
勤務体系や労働環境についてはあまりギャ ップはありませんでした。ただ、思ってい た以上にやりがいを見つけるのは難しかっ たです。当社の業務はお...続きを読む(全221文字)

【良い点】
経営基盤が盤石。水道局および各官公庁との深い繋がりがあり、今後もそれで食べていけるだろう。国が水道民営化に舵を取ったとしても、東京都は以前より...続きを読む(全237文字)

【良い点】
東京水道の強みは 東京都が株主（持株比率約 80％）であり、財政基盤は安定している。
また、事業は「東京都 水道局の準コア業務」であり、民 ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的には土日祝が休みのため、プライベートは充実しています。
残業は40時間を越えないように管理されています。仕事が無ければ定...続きを読む(全179文字)

【良い点】
資格の取得の補助制度があるが、資格を取得したからといって手当が貰えるわけではないです。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当社は総合職の正社員、転勤なしの専任社員がいます。
正社員は年4ヶ月の賞与。専任社員は年2ヶ月の賞与。基本給も4〜...続きを読む(全256文字)

【良い点】
普段の生活に必須な水道。
水道の技術や知識は相当身につくと思います。続きを読む(全40文字)

【良い点】
部署にもよりますが、土日祝が休みのなめ、プライベートを大事にしたい人はオススメです。続きを読む(全48文字)

【良い点】
比較的有給は取りやすい会社です。
部署にもよりますが、カスタマー部門では調整さえすれば100％の消化も可能です。続きを読む(全62文字)

【良い点】
育休も取りやすい会社だと思います。続きを読む(全23文字)

【良い点】
加入している健康保険組合の運営が良いため、健康保険は手厚い。続きを読む(全36文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
努力しても給与形態は会社の基準があるため、一所懸命頑張ったところで昇給も昇進も望めない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
TJKに加盟しています。
健康保険は充実しており、病気などで医療費がかかっても2万円ほどの負担で後は組合が負担してくれます。
正社員は特別休暇...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とにかく安定しているため、職を失う危険性はありません。管理職の給与は中小企業としては普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に土日祝休み。有給休暇は取得しやすい会社です。残業は部署による。委託先は東京都のため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
配属される現場にもよるとは思いますが、有給休暇はしっかり取得できると思います。残業時間も、それほど多くない現場がほとんどである印象です。慶弔関...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育児休暇を取りやすい。病欠にも親身になって対応してくれる。社員を大切にしてくれる環境だと思います。残業は殆どなく、セクシャルハラスメントやメン...続きを読む(全164文字)

【良い点】
契約社員も一時金が出る。パート、アルバイトも無期雇用制度に転換してもらえる。有休が大変取りやすい環境。頑張りが認められれば契約社員の上を目指せ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
働きやすく長く続けられる体制が整っていました。上司も穏やかな方々が多いです。綺麗なビルで、清潔感のある環境で働くことができます。水道事業を行っ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
公共の事業内容のため、安定性は抜群だと思う。これから少しずつではあるが、新しいサービス展開もしていくと思われる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)

【良い点】
会社は公共を扱っているので、経営が傾く事にはならないと思う。社会的信用も高い思われるのでその点は非常に良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
有給は100%消化できる。事前に上司と相談すれば除外申請もできるため、プライベートとの両立は問題なくできる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
公共事業の監理団体ということもあり、安定していると思います。成長性と言うよりも、安定性が非常に高く、定年まで勤めようと思っている方にとっては魅...続きを読む(全176文字)

【良い点】
明るい社風ではありませんが、しっかり見据えるところをアピールすると評価されます。勤怠が良ければ続けることができます。最初の一年はとりあえず出勤...続きを読む(全184文字)

ワークライフバランスは会社では推奨するようにうたっているが、実際には人手不足のためにそれは皆無。
ただし、女性には時短勤務などが考慮されている。男性はか...続きを読む(全204文字)