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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。産育休制度がしっかり整っていて充実しており、それを活用できる環境です。男性の育休取得にもとて...続きを読む(全295文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東京水道株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京水道株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東京水道株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。産育休制度がしっかり整っていて充実しており、それを活用できる環境です。男性の育休取得にもとて...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
育児にとても理解があり女性が働きやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトについての細かいルールがありすぎるの...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にも昇進の機会は多いように感じます。管理職にも女性はいらっしゃり、少なくとも社内において女性ゆえの差別を感じることは少ないように思われま...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
産休、育休取る人も多かったので働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の幹部社員がいなかったので、キャリアアップは...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも活躍できるようになってはきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに男性からの無自覚なパワハラセクハラが行われることがた...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体としては男性が多いが、女性でも所長になっている方はいた。異動はあるが、希望は小さいお子さんがいたり、母子家庭の場合は希望を比較的優先して...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
性別問わず昇格の機会あり。産休、育休から復帰している女性も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の方が多いので、そうい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい職場だと感じる。母性保護の制度も整っており、産休・育休が取得しやすい。復帰後もすんなり職場に戻ってこれ、キャリアが絶た...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
生理休暇、育児休暇共に、制度が整っている。また、女性管理職も多数登用しているため長年勤め昇進試験に受かれば昇給も夢ではないと思う。
【気にな...続きを読む(全153文字)
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女性の管理職も増えてきている。
男女問わず活躍できる環境である。
育休・産休制度もあるため、復職後も活躍している社員もいる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
育休も取りやすい会社だと思います。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
当時、女性は2割男性8割と割合が決められて昇進していた。
2割に入れば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に優秀な人材...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入職してから約2週間本部での研修があり、その後各事業所への配属が発表されます。本部での研修や各事業所での研修など研修は充実していました。
【...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
長期で勤務している女性は多くいたと思います。
産休、育休はとりやすく2回とったという方がいらっしゃいました。
契約社員でもとっていました。
...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
男性社会です。女性で目立つとそれなりのポジションに行けるチャンスもありますが、なかなか難しいことになるかもしれません。少ないパイを取り合うこ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
株主である水道局を見習ってか、産休、産前産後休暇等制度があり、女性が働きやすい環境が整っています。また、少数ではありますが、女性の管理職もい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性で結婚後も働きたい場合、契約社員でもほぼ正社員と同じように産休、育児休暇を取る事が出来る。復帰後は復帰前の配属先に100%戻れるため、キ...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
残業なしで帰れる。大抵の場合SEといえば残業地獄というイメージが多いが、
勤務時間の範囲で調整可能。最もワークシェアリングはほとんど機能...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
3年目で月給は24万円ほど、昇給は年一回あり、最近入社した方は2万円ほど上がるそうです。評価制度は年2回の成果報告により、賞与が変動します。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には土日祝は完全に休み。有休もとりやすく、消化率100%も可能。時間休で細かい調整もでき、ワークライフバランスに優れている。部署によっ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格取得のための支援金を100%出してくれる。受かれば費用負担0で会社の提示する資格を取得できる。
業務量も調整してくれ、また、有休を使わず...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
水道局と分担している業務を後数年で全て、東京水道で担うことになる。東京都が沈んだりしない限り一生案件には困らない、安泰の職場と言える。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
OBの方が頻繁に訪れたり、定年後の再雇用で経歴の長い人が多くおり、様々な知識を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に中...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事は安定的に水道局から委託される。業務のスリム化はやはり進んでおり、部署の統合や業務の効率化が求められている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
福利厚生はやはり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を支える仕事や企画、枠組みを作ることが得意な人も人事異動で漏水を止めるた...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
業務を淡々とこなす人は向いているが、そのような人ばかりでは現場が混雑するので、スピード感を持った人がなんとか回している印象。件数や実績があま...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔から続くやり方は進み方に依存しており、デジタル化を進めようにも取り組み方がわからない人ばかりで進歩がない。昔の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
営業所勤務でしたが有給取得率は100パーセント、残業もほとんどありませんでした。上司も積極的に有給を使用するため取りやすい環境だと思います。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
待遇は男女変わらないので、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種がら女性の割合が少ないので、配慮をもっとしても良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実際に取得したことはないが、会社の体制的に産休・育休は問題なく取れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土木業界ということで、...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性社員の産休、育休の取得しやすさ、昇進傾向は男性社員と変わらないが、仕事環境が汚いためとてもじゃないが女性の方にはススメずらい。現場配属に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
力仕事は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女の差別とまでは言いませんが、区別をしてるため女性の職種が限られている。昭和な感...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも施設に女性がいない前提の事業所もある。更衣室は女性用で用意出来る事業所はあるがトイレは共同が多い。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 東京水道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウスイドウ |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,800人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野田数 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-3343-4560 |
| URL | https://www.tokyowater.co.jp/ |
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