この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に問題が多かった。
長年携わっている人が絶対という社風のため、
中途者は数年で退職している。
新しいやり方を...続きを読む(全92文字)
株式会社ニールズヤードレメディーズ 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に問題が多かった。
長年携わっている人が絶対という社風のため、
中途者は数年で退職している。
新しいやり方を...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層部に子育てで時短社員がおり、その下で働いている人が代わりに残業して働いていた。その分の残業申請をするも認められずにサビ残になっているのを目...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
評価制度は非常に曖昧、
取締役に気に入られるかが全てのようだ。
マネージャークラスでも500万を下回り、
本社職員は300万台の人間も多く、業...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを上げても給与は上がらないため、
無駄に感じている人が多かった。
中途採用者はキャリアのある人が多かったた...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員が最低賃金で働いていることに驚いたが、管理職も分かっていても改善する気持ちがない。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要なスキル・知識だけでなく、ロンドン研修などあり、スタッフをゆっくり育成してくれます。基本的には自由な社風があり、のびのびと働く事が出来まし...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社ニールズヤードレメディーズ |
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フリガナ | ニールズヤードレメディーズ |
設立日 | 1985年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 220人 |
代表者 | 梶原建二 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目1番17号 |
電話番号 | 03-5772-1959 |
URL | https://www.nealsyard.co.jp/ |
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