ニールズヤードレメディーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
がんばってもわずかな昇給のみで、給与面でのモチベーション維持が難しかった。
人手不足で急に人が辞めて残った人に負...続きを読む(全121文字)

【良い点】
製品を割引購入できるので、このメーカーの製品が好きな方、自然療法が好きな方にとってはメリットになる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

【良い点】
基本的に社員一人ひとりは良い人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により店舗責任者や中堅社員の余裕がないのが心...続きを読む(全104文字)

【良い点】
販売ではない部署では予定外の業務を担当させてもらい、よい経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職に異動後はこんなにも人...続きを読む(全112文字)

【良い点】
販売の前の部署ではいろいろな仕事にチャレンジでき感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職は働きがいが感じられない、人手...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有休が取りやすいかどうかは店長によって差があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売職は休みの希望が月2日しか出せないので、予定...続きを読む(全91文字)

【良い点】
英国メーカーのポリシーがすばらしい。製品のクオリティが高い。意識が高く人柄の良いお客様がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上...続きを読む(全106文字)

【良い点】
新人研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅やベテラン社員のための研修がマンネリのように感じた。製品やタッチアップ、スタッ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
SDGSを意識している英国のメーカーのおかげでポリシーが現代にマッチしている。意識が高くお金に余裕のある層から支持をもらえている。
【気にな...続きを読む(全138文字)

【良い点】
商品の知識を深めてお客様に楽しく接客できるとおもいます。研修がしっかりしており、新人の間3ヶ月は一ヶ月ごとに研修があり、レジから接客、商品の...続きを読む(全482文字)

【良い点】
性別問わずやる気があれば活躍できる。
正社員、パート含め子供の急な体調不良などにみんなで対応するため女性も活躍しやすく、融通が効いていると思...続きを読む(全110文字)

【良い点】
産休育休は申請すれば必ず取れます。
子供の子育てで時短勤務をしてる方も多くいたのでそこら辺は慣用的です。
復職もいままでいた仕事ができるので...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとって長く働き続けるには少し厳しい環境だったと感じています。年間休日は他の企業と比べて少なく、また休みの取...続きを読む(全173文字)

【良い点】
産休や育休もとりやすいです。
女性で役職着いている方も中にはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業は結婚や出産を機に事務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特に感じませんが、いつも残業なく帰れているように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人をみて態度が違います。機嫌の良い日と悪...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性の管理職は1/３程度ですが増えてきていました。
結婚、出産などの女性のライフステージへの理解は十分でありほとんどが復職しています。また医...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスだと、育休明けに以前と同じ業務量ではワークバランスが取れないので、結果的に一般社員に戻る人が多い。
そ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思います。育休は取れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は育休は取れない雰囲気。育休を取る女性が多いの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく、働きやすいと思う。復職後の働き方についても、時短等も可能で良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
年功序列のため、長く勤めれば何かしらの役職にはつけると思う。
産休・育休を取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力と時間に...続きを読む(全335文字)