この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本では女性にとってはこれ以上ない職場だと思います。プロテスタントが多いデンマークでは完全に男女同権なので、性差によって能力を色眼鏡で見られる...続きを読む(全185文字)
ノボザイムズ・ジャパン株式会社 報酬UP
ノボザイムズ・ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本では女性にとってはこれ以上ない職場だと思います。プロテスタントが多いデンマークでは完全に男女同権なので、性差によって能力を色眼鏡で見られる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産業用酵素の開発では世界でも1~2位を争う開発力を持っています。イノベーティブな社風であり、研究開発にかける費用も莫大です。組み換え酵素の開発...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
デンマークが本社の外資系企業であることもあり、デンマークにならって、年休はほぼ全員が完全に消化していました。年休の取得にあたり、上司から文句を...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産業用酵素の業界シェアは世界一である。
【気になること・改善したほうがいい点】
産業用酵素の業界シェアは世界一であることから、この先大きな成長...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休や育休取得も容易で、休暇後の復帰についても周りのフォローがしっかりしています。また、有給取得率もほぼ100%で、有給消化を促されるほどです...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プロジェクトが上手くいこうと、そうでなかろうと特に誰かが責任をとるわけではありません。そのため、結果に対して特別ピリピリしたりという雰囲気はな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
サスティナビリティに力を入れており、企業カルチャーに浸透しているところ。ケミカル原料をおきかえつつ、カスタマーの生産性を高めるため、製品に誇り...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
定期的に職務にあったトレーニングが企画、実行される他に、OJTで実務は学ぶ。毎年、自分の成長目標をマネージャーと決め、振り返る。コーチングに力...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フレックス制度を取り入れていて、柔軟に仕事を調整しやすい。日によって早く退社しても、罪悪感はもたらされない。女性マネージャーの割合を全社的なK...続きを読む(全161文字)
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産業用酵素で世界トップシェアを誇るだけあり、研究開発から製品のリリースまで効率よく回っており、さすがだと感じました。
企業としては入社後のギャップはとく...続きを読む(全210文字)
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デンマークが本社ということもあり、ワークライフバランスへの取り組みは非常に進んでいます。有給の取得は自由ですし、研究職は5時には帰宅が可能です。女性も出産...続きを読む(全179文字)
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2月のミーティングの席では、これからも頑張ってほしいと言っておきながら
3月末に5月末で退社しろと言ってきました。
理由は不景気によるコスト削減だそう...続きを読む(全297文字)
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ギャップは特にありませんでした。
セグメントキラー、特定分野に関してグローバルナンバーワンの企業の誇りに溢れています。小さい外資にありがちな人材の使い捨...続きを読む(全156文字)
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家族を持って働いている女性が多いのは女性にとってライフワークバランスを取りやすい職場の証拠だと思います。マタニティリーブから復帰した女性もいます。デンマー...続きを読む(全150文字)
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企業のカルチャーが浸透しています。ニッチなセグメントですが確固たる企業の強みを持っております。グローバルのバイオメーカーらしく非常にスピーディーに物事が展...続きを読む(全151文字)
会社名 | ノボザイムズ・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ノボザイムズジャパン |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 65人 |
代表者 | 大越洋一郎 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3番地 |
URL | https://www.novozymes.com/en |
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