ノボザイムズ・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
日本では女性にとってはこれ以上ない職場だと思います。プロテスタントが多いデンマークでは完全に男女同権なので、性差によって能力を色眼鏡で見られ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産業用酵素の開発では世界でも１～２位を争う開発力を持っています。イノベーティブな社風であり、研究開発にかける費用も莫大です。組み換え酵素の開...続きを読む(全227文字)

【良い点】
産業用酵素の業界シェアは世界一である。
【気になること・改善したほうがいい点】
産業用酵素の業界シェアは世界一であることから、この先大きな成...続きを読む(全182文字)

【良い点】
プロジェクトが上手くいこうと、そうでなかろうと特に誰かが責任をとるわけではありません。そのため、結果に対して特別ピリピリしたりという雰囲気は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
サスティナビリティに力を入れており、企業カルチャーに浸透しているところ。ケミカル原料をおきかえつつ、カスタマーの生産性を高めるため、製品に誇...続きを読む(全227文字)

【良い点】
定期的に職務にあったトレーニングが企画、実行される他に、OJTで実務は学ぶ。毎年、自分の成長目標をマネージャーと決め、振り返る。コーチングに...続きを読む(全197文字)

【良い点】
フレックス制度を取り入れていて、柔軟に仕事を調整しやすい。日によって早く退社しても、罪悪感はもたらされない。女性マネージャーの割合を全社的な...続きを読む(全161文字)

産業用酵素で世界トップシェアを誇るだけあり、研究開発から製品のリリースまで効率よく回っており、さすがだと感じました。
企業としては入社後のギャップはと...続きを読む(全210文字)

2月のミーティングの席では、これからも頑張ってほしいと言っておきながら
3月末に5月末で退社しろと言ってきました。
理由は不景気によるコスト削減だそ...続きを読む(全297文字)

ギャップは特にありませんでした。
セグメントキラー、特定分野に関してグローバルナンバーワンの企業の誇りに溢れています。小さい外資にありがちな人材の使い...続きを読む(全156文字)

【良い点】
営業所によっては社員同士の仲が良く、毎週のように飲み会を行っていた。これも営業所によってだが、帰宅時間が早いところもあった。
【気になること...続きを読む(全253文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、業務上拘束時間が長い。また顧客都合で予定を立てる点から、自分の予定は立てずらい面...続きを読む(全90文字)

【良い点】
普通。自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先によっては夜の面会なども存在する。また、休日対応存在し支店によっては土曜日当番...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員の方は比較的、旅行などで土日と有給を使い三連休などつなげてお休みを取っている方が多かったように思います。役職のある方も長期でお休みを取っ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
配属先の営業時間によるし、繁忙期にかかわらず水は飲めないしトイレにもいけない。かなり体育会系と思った方がいい。続きを読む(全61文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。有休はフレックスは基本的に取得可能。夏休みは自身の自由な日程で取得可能。業務に支障が出ないように予めの気遣...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給休暇は以前より取得しやすくなったと感じる。最低6日は予定するよう上司側からも依頼される。
【気になること・改善したほうがいい点】
対応す...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
J&Jは成果主義が徹底されており、優秀な人材が多い、「組織が大きいから」「本国の指示だから」という理由で意思決定...続きを読む(全99文字)

【良い点】
営業所によるとは思うが有給は取りやすく、女性も働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬事業部は土曜日に半日直が...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早朝から夜中まで働くので、ワークライフバランスは存在しませんでした。
さすがに今は働き方改革で変わってることを願...続きを読む(全82文字)