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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は、レジ打ちなどの基本的なことを2日間だけ本社で行い、すぐにお店へいかされます。お店で接客をしながら、事務的なことも覚えて行くことになります。アクセ...続きを読む(全297文字)
株式会社アビステ
株式会社アビステの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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研修は、レジ打ちなどの基本的なことを2日間だけ本社で行い、すぐにお店へいかされます。お店で接客をしながら、事務的なことも覚えて行くことになります。アクセ...続きを読む(全297文字)
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入社してからは座学でビジネスマナーや電話応対、社内システム等を学び、その後は流通拠点の倉庫で雑務、店舗で販売研修をした。本社勤務の希望だったので本社に戻...続きを読む(全256文字)
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どんなことについてもアナログなやり方。提案のときも商品のコピーをとって切り貼りしたり、とくに社歴の長い社員はパソコンもうまく使えてなかったり。昔からの在...続きを読む(全169文字)
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今時信じらない『日給月給制』です。勤務した分だけの給料で、考課の制度が全くありません。こんな会社で、よく仕事してる人がいるなと思ったくらい、おかしな会社...続きを読む(全203文字)
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配属になった店長次第ですが、比較的休日を自由にとれるので、行事に働きやすいかもしれません。
ただ、育児の時短制度がないので、子供ができて復帰する場合は...続きを読む(全203文字)
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福利厚生です。こどもがうまれてからも続けるのは難しいかな、とおもいまして、転職を検討してみようかな、とおもいました。そんなに大きな企業ではないので求め過...続きを読む(全159文字)
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賞与があまりにも少ないとの声が多い。賞与の額や評価は、直属の上司ではなく経営者が決める。独身であれば普通に生活していけるが、家庭や子供がいる場合、かなり...続きを読む(全150文字)
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完全なるトップダウン企業なので、現在60代である経営者が退いた後はどうなるかわからない。長期間安定して働ける企業を探している方にはおすすめはできない。生...続きを読む(全264文字)
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会社に合うか合わないかは、ワンマン経営者に忠誠を誓えるかどうか。
完全なるトップダウン企業で、経営者独断で採用を決めており、語学が堪能できれいな女性を...続きを読む(全312文字)
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男女の差別なく業務をまかされます。
その分責任も重くなりますが給与、福利厚生も男女平等でした。
女性の幹部が多く、若い女子の手本となる体制が引かれて...続きを読む(全172文字)
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労働時間は店舗によって異なるが、たまたま朝の8時~夜のオープンの店だったため
毎日クタクタであった。月間の休日はかろうじて取得できるが、年末年始・夏季...続きを読む(全192文字)
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社員は女性中心でも、決定権を握っているのはほとんど男性です。現場の意見は反映されていませんでした。
正社員でも、ほとんど昇給はありません。新入りと10年...続きを読む(全197文字)
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どの様に昇給していくかは、わかりません。
55才になっら、入社時の給与に戻るということを聞いたことがあります。
ボーナスについては、計算方法が提示さ...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社アビステ |
|---|---|
| フリガナ | アビステ |
| 設立日 | 1976年8月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 460人 |
| 代表者 | 長尾義人 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目18番17号 |
| 電話番号 | 03-3401-7124 |
| URL | https://www.abiste.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。