この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アパレルへの提案型OEMの中間メーカーですが、昨今のデフレや
セールやポイント割引の慢性化により、買い手のアパレルブランド側も
原価率を下げる方向で動...続きを読む(全190文字)
株式会社マニューヴァ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マニューヴァの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マニューヴァで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アパレルへの提案型OEMの中間メーカーですが、昨今のデフレや
セールやポイント割引の慢性化により、買い手のアパレルブランド側も
原価率を下げる方向で動...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績がすべてなので、古くからの社員はとても良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績がすべてなので、ボーナスなどに影響があ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長、部長の許可がでれば色々の事にチャレンジ可能な柔軟性がある。
部署を隔てて助け合う環境があるので、トラブルへの対応力は良い。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多いのと代表も女性なので、女性は働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員は気を遣うことが多いが、社内環...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
創業当時からの社員が多いので、社内環境は和やかではある。
入社前に社員さんと交流する機会があり、余り印象派変わらない
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平日は終電コースは当然と事前に承知した上で応募に臨んで下さい。
週末の休日出勤は月に数回有ります。休日出勤手当や代休は有りません。
在庫をフリマに出て...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
典型的なワンマン・ブラック企業。トップダウンで代表の感情次第で
方針が変わってしまう。遅くまでの残業、休日出勤も余儀なくされ
それに対する手当は当然有...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチな製品を扱っていることからなくなることはなく安定的な経営はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規に何かするなど事業...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定したメーカーであることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガス機器というものが時代に合っていないと思いますので、数十年後の未来...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高合金に力を入れていて今後さらに業績は伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
高合金に力を入れるのはいいが技術が追いついていな...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金属リサイクルに関しては今後も需要が伸び続けると思いますし、業界の中では大手なので、会社が潰れる可能性は低いと考えられます。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に依存しているため、将来的な展望は不透明です。事業の多角化や新たな市場への進出など、将来的な戦略を検討する必...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が在籍していたころは、自動車産業用製品を作るという目標をもってIATFなどの監査などを積極的に受けていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱う商材は今後の社会発展を大袈裟に考えも、すぐには無くなる物ではないのでそこだけは安心できるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築着工数が激減していく中で、今のままでは厳しいと思います。住宅の国策等に支えられている感じがするので、それが続け...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまでの受注型設計製造からの脱却を目指しており、独自の製品を提供するようにシフトしつつある。
自社新製品を少しづつではあるがリリースしており...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建物を作る時には欠かせないもののため、会社自体はなくならないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の実力不足を感じる
他力本...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社マニューヴァ |
---|---|
フリガナ | マニューヴァ |
設立日 | 1997年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 廣瀬尚美 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目22番17号 |
電話番号 | 03-6675-3443 |
URL | http://www.raguel.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。