この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の差別がない。
台湾人上司2人とも女性だったので、女性でキャリアを積みたい
場合はいい職場なのかもしれない。
私は在職中の時にはバースデー...続きを読む(全277文字)
山發日本株式会社 報酬UP
山發日本株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女の差別がない。
台湾人上司2人とも女性だったので、女性でキャリアを積みたい
場合はいい職場なのかもしれない。
私は在職中の時にはバースデー...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社が海外だからか、社内の上下関係はほとんどありませんでした。時間も比較的ルーズでお昼休みも一時間以上取っても特に指摘されることはなかったです。遅刻が常習...続きを読む(全155文字)
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育児休暇、産休は取りやすく実績もあります。
女性役職もいて給与形態も男女格差が無いため女性は非常に働きやすい環境です。日本の企業に比べて女性が優遇されて...続きを読む(全154文字)
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個人の決裁裁量が大きい。
若いうちからある程度の決断権をもてる上ベンチャー的な要素もある為、キャリアアップとしては最適な環境。但し外資ならではのデミリッ...続きを読む(全166文字)
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家族経営。
公私混同していることが多い。
少人数制。
ボスは日本語がぺらぺらの台湾人女性。
昼になると一緒にランチを食べなくてはいけないので
何...続きを読む(全181文字)
会社名 | 山發日本株式会社 |
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フリガナ | ヤマハツニホン |
設立日 | 1994年11月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 9人 |
代表者 | 鄭政隆 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目4番6号 |
電話番号 | 03-5250-0928 |
URL | https://www.yamahatsu.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。