この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
凄い難しい仕事はありません。ほぼ同じ作業の繰り返しなので一度覚えれば全く苦にはならないです。ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の休暇もあります...続きを読む(全180文字)
東洋電業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
凄い難しい仕事はありません。ほぼ同じ作業の繰り返しなので一度覚えれば全く苦にはならないです。ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の休暇もあります...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
現場の方々は人によりけりだが、丁寧に教えてくれる人もいる。また、そのような人の場合、他従業員が作業している工程、機械に関しても把握しているので...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自社の製品を使用した物を見つけた時にはやりがいは感じられるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
創立当初のメンバー達が作ったやり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整えられていると思う。
住宅手当は無いが、子育て手当なるものがありその世代の人は助かる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場と管理側では全く給与体系が異なる。
残業に関してはある程度自由だが、部署によっては付き合い残業を促されるケースもある。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に困った事があり相談しても「人が居ないから駄目だ」と相手にしてもらえない。気に入った人間には応じる。気に食わな...続きを読む(全222文字)
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最初の数年はクレーンの作業メインでしたが、人が居ないと言う理由でいくつか仕事を覚えた。
中途で入社したので頑張るのは当たり前ですが、覚えた仕事量に見合わ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
凝り固まった思考、未だに昭和感が拭えないので時代に取り残されていく一方だと思う。一時期ISO取得を目指していたが、...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じ作業を繰り返す、ひと月で1周する仕事もあれば、1日ひたすら同じ作業をする仕事もある(精神的に苦痛)
向...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司がとにかく生産数を上げる事しか頭に無い。製品を置く場所が無いのに機械を動かせと言ってくる。数ヶ月前に作った在庫...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られた人間は優遇される、中途採用の人間の大半は道具扱いされる。部下の言葉には耳を貸さず、独断と偏見で仕...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
仕事は定刻に始まり定時に終わります。残業はほとんどありません。決まった取引先からの受注を正確に出荷手配出来れば、特に何事もなく過ごせます。年功...続きを読む(全179文字)
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世代交代が進みつつあり、人間、、設備ともに、、新しくなりつつあります。
自由な社風ですので、時間、、規則にルーズなひとは、働きやすいと思います。。
同...続きを読む(全157文字)
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長時間ボーっとしている時間が長すぎて耐えられなかった。
将来のビジョンも見えてこない会社だった。
暇すぎて寝てしまったら殴られたこともある、自分が悪い...続きを読む(全155文字)
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大卒以外昇進無理な感じだった。
仕事はトラブルない限り暇だった。
流れ作業で黙々と仕事するのが好きな人はおススメの会社だと思います。
寮が完備されていて、...続きを読む(全155文字)
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全ての事案を、企業トップの判断を仰がなければ何も決められない管理職が多く巣くっている時代錯誤が甚だしい会社である。上は70歳近い管理職がいるが、会社代表へ...続きを読む(全179文字)
会社名 | 東洋電業株式会社 |
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フリガナ | トウヨウデンギョウ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 2億500万円 |
従業員数 | 178人 |
代表者 | 鈴木邦夫 |
本社所在地 | 〒273-0018 千葉県船橋市栄町1丁目25番1号 |
電話番号 | 047-431-7181 |
URL | http://www.toyodengyo.jp |
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