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株式会社東京アドデザイナース

  • 3.0
  • 口コミ投稿数(85件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2014年9月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 9年前
  • WEBデザイナー

グラフィック、Web共に、制作会社なだけに夜は忙しく、
日にもよりますが終電近くに帰る人が多いように見受けられました。
しかし上に立つ人に厳しい人があまり...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2014年9月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • グラフィックデザイナー

業務に集中しているとき、締切が近いときはもくもくと作業しており、切羽詰まった雰囲気も感じられます。
しかし納期が終わり、ひと段落するととても気さくでフラッ...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

社長の魅力

投稿日:2014年9月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 13年前

職種的にもポジション的にも遠い位置におり、あまり交流が無かったので分かりませんが、いい人だったように思えます。
この会社を最終面接する時にお会いになりまし...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2014年9月9日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 5年前
  • グラフィックデザイナー

やりがいは、制作物がそのまま世の中に出る事。
それまでは何度もクライアントとの打ち合わせや修正依頼にこたえることになり、
突発的な対応や深夜から朝まで対応...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2014年5月24日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • グラフィックデザイナー

残業は多いですがフレックスタイムをいかして上手にコントロール出来たと思います。さらに業務に支障がなければ午後出社、早退等も気軽にできるので子供を持つ人には...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年3月8日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 女性
  • 18年前
  • グラフィックデザイナー
  • 非正社員

派遣社員でしたのでなので、賞与は有りませんでしたが給料は良かったと思います。仕事量が多く毎日終電帰宅でも、頑張っていると、大きな案件を任せてもらえたり、派...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2014年3月8日
回答者:
  • 40代前半
  • 女性
  • 18年前
  • グラフィックデザイナー

各自の仕事によって出社時間がバラバラで、近隣のタクシー運転手からは【不夜城】と呼ばれていました。自分でしっかりと時間管理を出来ない人には不向きだと思います...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2014年2月23日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 11年前
  • グラフィックデザイナー

一つのプロジェクトにアートディレクター1人デザイナー3〜5人ぐらいでグループをくんで、進めていきます。
一人のアートディレクターにつきっきりになることはな...

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年収、評価制度

投稿日:2014年1月5日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 女性
  • 10年前
  • グラフィックデザイナー
  • 社員クラス

過酷な労働環境のなか、この年収は低過ぎると思う。
仕事内容が良いという魅力だけでそれ以外は、なにもありません。
新卒の若いデザイナーは、2年ぐらいで辞めて...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2013年12月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • グラフィックデザイナー

研修は特にありません。業務の中で覚えていくしか無いのですが、
比較的易しいかたが多かったので分からない点などは教えて頂けました。
ただ仕事は多く、扱ってい...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2013年12月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 8年前
  • グラフィックデザイナー

入社後に感じるギャップは無かったです。
ただ入社後に写真の顔色の悪さは気になりました。
業種上しょうがないかもしれませんが、残業・徹夜が非常に多い職場です...

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仕事のやりがい

投稿日:2013年11月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

代理店経由の仕事や直仕事があるため、非常に多岐にわたる業務にありつける。また、それぞれに一緒に取り組むスタッフが異なるため、いつも新鮮な気持ちで業務に取り...

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入社後のギャップ

投稿日:2013年10月25日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前

面接は、割と大げさと言っては変ですが、5対1(自分が1)などという場合もあります。魅力的な面としては仕事の質の高さです(むしろそれが全てと言っても過言では...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2013年10月25日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 11年前

正社員であれば、会社規模で考えたところの最低限の福利厚生は保証されています。補助関係、独自のインセンティブなどは特にないです。しかし、いかんせん給与が少な...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年10月25日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前
  • 社員クラス

駆け出しのデザイナーは、まず3年は給料が上がらないと考えた方が良いです(上がるケースをほとんど聞いたことがありません)ディレクターになっても、そもそもの給...

株式会社東京アドデザイナースの口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2013年10月25日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前

個人差はありますが、毎日が残業で、たまに徹夜もあります。正直、給与も安いので、金銭面という意味では相当悪いと思います。ストイックにデザイン業務に取り組める...

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仕事のやりがい

投稿日:2013年9月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 13年前
  • 進行管理

当時はまだ有名タレントやモデルなどを使った撮影が結構あったので、そういうのが好きなややミーハーな人にはたまらない仕事だったと思う。やっぱり自分が携わった仕...

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ワークライフバランス

投稿日:2013年9月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 13年前
  • 進行管理

妊娠出産後、かろうじて戻って来た女性社員もいましたが、基本的にまだまだ保守的な男社会でした。業界のならわしというかデザイン系ならではというか、昼から出社し...

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退職理由

投稿日:2013年9月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 13年前
  • 進行管理

契約社員がほとんどで、業界の習わしとして残業手当ゼロ、ボーナス無し、福利厚生なし、昇給ほぼ無し、退職金なし。華やかな業界見えて魅力的に感じてしまう人が多い...

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年収、評価制度

投稿日:2013年8月16日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • WEBプロデューサー・WEBディレクター
  • 社員クラス

中途採用として即戦力としての入社が有利、給与に関してはかなり低い。会社規模は大きいものの制作会社としての基準は満たされていない。
過去に退職者が加重労働を...

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