この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも男女平等。
やる気があれば女性でもチャンスはあるし、活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中の優遇は無かったと...続きを読む(全119文字)
株式会社東京アドデザイナース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京アドデザイナースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京アドデザイナースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも男女平等。
やる気があれば女性でもチャンスはあるし、活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中の優遇は無かったと...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭やお子さんがいる社員の人たちはなかなか大変そうでした。とにかく仕事がたくさんあって忙しい会社です。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界全体のムードも後押ししていると思いますが女性が「働きにくい」という状況はあまり想像できません。現場のエースとして活躍している女性メンバーも...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
男女での働き方に違いはないので女性でも働きやすい職場環境でした。
人間関係も比較的良い環境で上下関係も歪さはなく、下の立場でも上の人に意見を言...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
男性・女性は関係ない職種だし、そういう雰囲気の職場だったので働きやすかったと思う。
当時の男女比は分からないが、チームリーダーなどは女性でも普...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的には労働時間が長いので男性の割合は多いですが、幅広い年齢層の女性が働いています。仕事へのモチベーションが高く、尊敬する方ばかりです。
協...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性は多いです。中には結婚している方もいます。しかし、女性で子どもがいる方はおらず、体力のある男性だけでした。
そのためか、若い女性は辞めてい...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
新人も雑用ばかりでなく実際の制作業務で経験を積むことができるので、初心者から入社した場合はとても勉強になる日々だと思います。また、大手広告代理...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
2年目以降は男女問わず業務を任せられます。
一定すきるを持っていれば自身の能力に左右されることはほとんどないが、担当したクライアント、広告代理...続きを読む(全252文字)
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・出産しても育児休暇後、戻ってこれる環境がある。
・仕事も子供がいる人の場合は、定時もしくは時間を決めて帰宅できる。
・人柄が男女ともにいいので、女性...続きを読む(全157文字)
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女性にとっては、なかなか厳しい環境かもしれません、体力勝負な部分も結構あるので、長期的に勤めたいと考えている場合は、なかなか難しいです。
それでも、おお...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本的に前向き評価をしてくれるので、日々、普通に仕事に取り組んでいれば減給にはならないし、クライアントとうまくコミュニケーションを取れて仕事が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレックスでした。昼間は何かしら作業をしながら客先からのフィードバックを待っち、フィードバックや依頼が来たら、夜遅くまで仕事をしていることが多...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取り立てて教育制度はありません。現場に出されて自分で学んでいく昔ながらの方法です。つまり自分次第ということです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には仕事も同じことの繰り返しですし、何かビジョンを持って会社が進んで行くような感じではありません。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生活のかなりの時間を仕事に取られてしまい、休日も体力を回復するのに費やされました。プライベートの充実などはなかなか...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きすぎて体調を崩してしまい、やむを得ず退社してしまいました。一応、タイムカードは打っていましたが社内的な労働環境...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く、とてもハードな割に給料は上がりません。毎年、昇給の話を聞くたびにその金額にがっかりしたものです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは出ません。特に特筆するような福利厚生もなかったように思います。社内研修も特にありません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
いい人は多いです。上下関係もそれほど厳しくないのでフランクに接することができます。業界の特性上、個性的な人が多いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
プロダクションの中では規模が大きく、幅広いジャンルの仕事ができると思い志望しました。それから他の会社は落ちたのに、この会社だけは拾ってくれまし...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
在籍していたのはかなり昔になるので、現在みたいに女性活躍や働き方改革に焦点があてられる前ですが、当時からしっかり制度を整えている会社でした。当...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
性別に関係なく公平に評価される環境であり、女性の社員もキャリアアップを目指しやすい環境が整っています。特に、柔軟な働き方がしやすい点が良いと感...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
リモート、フレックス制度があり、時間や場所にとらわれず働ける環境はある。
土日祝日の休みや、年間休日も多いため子どもの行事などにも参加しやすい...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
交通費全額支給や各種休暇制度が充実しており、基礎的な福利厚生については満足しています。有給休暇も申請しやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
男女とはず実力があれば認められるし、実力がなくても努力は認めてくれる。ただ努力してるかしてないかは周り主観なので、その人によって努力量は人それ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
手をあげれば管理職になれます。今は女性管理職を増やそうとしているので、早期で管理職になることも可能ではあります、続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚がとても多く、結婚した女性は営業の第一線から離れて事務やサポートに流れるのが一般的なよう。
誰が決めている...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性の多い部署だったため、理解があり働きやすかった。
キャリア志向の人は評価してもらえるので女性も働きやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育休制度や育休明けの時短勤務など、女性の勤務をしっかりサポートしている。
女性の管理職を50%を目標として増やしており、女性が管理職のキャリア...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
時短や有給などは比較的取りやすいと思います。
中抜けも可能なので、急な保育園の呼び出しなどにも対応できるような環境だと思います。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社東京アドデザイナース |
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フリガナ | トウキョウアドデザイナース |
設立日 | 1961年8月 |
資本金 | 1250万円 |
従業員数 | 175人 |
売上高 | 22億円 |
代表者 | 藤原茂樹 |
本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町1番地 |
電話番号 | 03-3262-3894 |
URL | https://www.tokyoad.co.jp/ |
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