この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者の判断がすべてを決める。ソリが合えば評価される。基本的にやる気があることが前提条件。ここさえ抑えれば、ある意味、細かなことは言われない。...続きを読む(全180文字)
みらい證券株式会社 報酬UP
みらい證券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者の判断がすべてを決める。ソリが合えば評価される。基本的にやる気があることが前提条件。ここさえ抑えれば、ある意味、細かなことは言われない。...続きを読む(全180文字)
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会社として、どうやって収益を上げていくのかという方針、戦略が不明瞭で、社員に全く伝わっていなかったと思います。また、新卒も採用していましたが、きちんとした...続きを読む(全157文字)
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良くも悪くも任せてもらえる風土はありますが、人の入れ替わりも激しかったのでかなりの自助努力が必要でした。ガツガツ自分で仕事を作っていけるひとには良いのかも...続きを読む(全154文字)
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未経験の職種へのチャレンジということで入社しましたので特にギャップはありませんでした。上司には元JAFCOの方がおられ、その方について日々OJTを繰り返し...続きを読む(全159文字)
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当時はプライベートエクイティを仲介したり、ベンチャーへ出資したり、新規公開引受したり、という事業をメインとした証券会社でした。創業者が某有名VCの創業者と...続きを読む(全156文字)
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IPOを目指すベンチャー企業とのお付き合いのなかで、自身も中から経営をサポートしたいという思いが募りました。
その後、いくつかのベンチャー企業からお声が...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はないので、何も期待をしてはいけない。ただ、祝祭日はカレンダー通りで夜間勤務もないので仕事の状況によっては定時退社事することも十分に可能。また、き...続きを読む(全154文字)
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帰宅時間は所属や担当業務によってかなり差がある。早く帰れる人は定時に帰宅していたが、遅い人は遅い。決算時期などは経理は帰宅時間が深夜になるし、社長秘書も社...続きを読む(全152文字)
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休日などに自分で勉強するに尽きる。研修制度はほぼ皆無。ただし、日本証券業協会の規則に従い、金商法などに関連する勉強会が年に数回各1時間程度行われていた。そ...続きを読む(全158文字)
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近年業績は悪い状態が続いている。
現在は中国関係事業に注力しているようだが、業績向上に即効性のある事業ではないため、短期間での黒字化は困難に見受けられる...続きを読む(全162文字)
会社名 | みらい證券株式会社 |
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フリガナ | ミライシヨウケン |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2人 |
売上高 | 1億462万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上島健史 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目4番2号 |
平均年齢 | 63.4歳 |
平均給与 | 314万7000円 |
電話番号 | 03-5422-1080 |
URL | https://www.miraisec.co.jp/ |
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