ソアーの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
年収については新卒は300万程度。残業代は1分単位で支給されるため良いと思う。
評価に関しては実績評価とプロセス評価の2種類から評価されるため...続きを読む(全184文字)

【良い点】
複合機ビジネスのカウント料金で食っていけているため、売上が立たなくても社員の給料を払えなくなることは無いため、安定した収益を得ることが出来る。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
新規開拓で通い詰めたお客様から受注を得るときの達成感はある。また、信頼されれば全てを任せてくれるお客様もいらっしゃるため、そのようなところに尽...続きを読む(全179文字)

【良い点】
エンジニアは技術面より、営業面が評価される傾向にあるため、仕事が取れれば評価に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の範疇...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員の仲がいい。先輩の面倒見がいい。困っていると先輩や上司が助けてくれ、チームでなんとか目標達成しようとしてくれる。
社員旅行の行き先が海外。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
営業は土日は基本的に完全週休2日制で出勤を会社から求められることはない。
GWや盆休み、正月休みもきっちりある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
個人の成長は、あくまで個人任せです。伸びる人は、すごくのびていきます。はらに、会社のサポートも受けられます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
地方の民間企業としては、いい方なのかもしれません。地元の同業者のなかでは、いい給料は、いただいておりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自由な営業が出来る。以前は、海外への社員旅行などもたくさんありました。景気が良ければ、決算手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全174文字)

【良い点】
富士ゼロックスグループとして、しっかりとした研修を受けることが出来る。また、全国に同期がいるというだけで仕事でのやりがいにも繋がると感じる。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給料はいい方であると思う。しかし、インセンティブは少ない。ガツガツ仕事で成績を上げたい人には向かない職場ではないだろうか。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休日は営業は基本的に休み。また、ノルマも他の営業職よりは、そこまでキツイものは与えられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多...続きを読む(全127文字)

【良い点】
人情味溢れる社風
【気になること・改善した方がいい点】
営業マンの給料とインセンティブをもっとあげないと出て行ってしまうだろう。
事...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすく良い会社だと思う。営業と言えど、体育会系なノリではなく、どちらかと言えばゆったりした会社。
【気になること...続きを読む(全162文字)

人間関係は充実している方で仕事面でも状況に合わせて先輩社員が丁寧に教えてくれる。
自分がここを落としたいと思い足繁く通い、契約に至った時の喜びは大きい。...続きを読む(全174文字)

休日出勤などは全くなく、働きやすい。仕事がプライベートを侵食するような感覚はない。
上長によってはなぁなぁ残業があるケースもあったよう(私自身はなかった...続きを読む(全196文字)

評価制度はあるが、実質的に機能しているかというと、機能している点も多少あるが、どちらかというと感情的な要素が多かったように思う。
営業として非常によい成...続きを読む(全194文字)

・佐賀県から出られない(働いてみたいステージが別にあった)
・業務自体はきついことはないが、給与がアグレッシブにあがることもない(きつくていいので頑張っ...続きを読む(全176文字)

富士ゼロックスグループとはいえ、やはり地元密着型の一中小企業であるという点を再認識した。もっとスマートでロジカルで現代的であることを期待していたが、中身は...続きを読む(全387文字)

メインの複合機ビジネスだけではもはや成り立たないレベルにきている。将来的には地域密着型SIerのように、システムをトータルに見れるようになる必要がある?の...続きを読む(全196文字)

土日祝祭日は、営業職は完全に休める。休日出勤を求められることはまずない。平日の残業については、過去は一部グレーな点が見受けられたが、徐々に改善傾向が見られ...続きを読む(全240文字)

当時はまだ育児休暇を取得した女性社員はいなかった。
また、(実質的な)管理職についている女性社員もいなかった。
当時以前はトップが「結婚して子供が生ま...続きを読む(全242文字)

基本的に、温かい。情がある。
社員の身内に不幸があった場合などは、本社のほぼ全員が通夜にかけつける、というような優しい面がある。
全体的にはロジカルな...続きを読む(全152文字)

ある程度しっかりした研修を受けることは出来るが、現場でそれを活かしながらスキルアップしていくためには、自分自身の意識を高く維持していけることと努力が必須。...続きを読む(全256文字)